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[安徽]2022年中信银行合肥分行社会招聘启事（2.10）

发布时间：2022-02-10 13:43 来源：中信银行招聘查看：次打印关闭

　　2022年中信银行合肥分行社会招聘启事（2.10）

　　私行投资顾问

　　工作地点：合肥市

　　职位描述

　　1.负责执行高净值客户经营维护及资产配置服务流程；

　　2.负责了解产品发行情况，熟悉产品特征，发掘销售要点，进行全辖销售辅导及推动；

　　3.负责制定属地化私人银行客户增值服务；

　　4.负责参与私人银行创新业务的属地营销推动；

　　5.负责落实高净值客户联系与维护管理办法；

　　6.负责支持分支行中高端客户活动；

　　7.负责指导、支持支行开展财富管理工作。

　　任职要求

　　1.遵纪守法、诚实守信;

　　2.具有国家认可的全日制本科或以上学历，年龄不超过35周岁；

　　3.具有2年以上的商业银行相关工作经历或与录用岗位相匹配的工作经历；

　　4.了解理财、基金、信托、债券、股票、PE或衍生品等产品设计及操作流程；

　　5.获得外部相关资质认证，持有银行从业资格（公共基础等两门）、基金销售人员资格、金融理财师资格证（AFP/CFP）者优先；

　　6.积极乐观、身心健康,能承担一定工作压力，具有较强的学习创新能力和团队合作意识;

　　7.在原单位上年度考核良好及以上;

　　8.符合履职回避的有关规定。

　　私行客户经理

　　职位描述

　　1.负责合规办理个人客户开户、签约以及私行客户的理财等非现金业务;

　　2.负责私行客户经营维护及外拓；

　　3.负责为私行客户或潜在私行客户提供全面的财富管理服务，在个人客户关系维护的过程中，通过了解个人客户需求，有针对性地向私行客户进行我行个人金融产品和服务推荐;

　　4.负责完善私行客户档案，为后期深层营销工作做好基础工作;与私行客户建立长期稳定的伙伴关系;

　　5.负责主动挖掘私行客户需求，认真分析个人客户购买我行产品状况及潜在需求，研究进一步拓展市场、营销维护私行客户的策略和方法;

　　6.完成领导交办的其他工作。

　　任职要求

　　1.遵纪守法、诚实守信;

　　2.具有国家认可的全日制本科或以上学历，原则上不超过35周岁;

　　3.具有2年以上的商业银行相关工作经历或与录用岗位相匹配的工作经历;

　　4.具有良好的协调沟通能力和组织能力，语言表达能力，团队意识较强，有较强工作责任心;

　　5.积极乐观，身心健康，具有较强的学习创新能力和团队合作意识;

　　6.有较丰富的个人客户开发和服务经验，有较好的工作业绩及风险防范意识，能较好地为客户提供综合化、专业化、个性化服务;

　　7.获得外部相关资质认证，持有银行从业资格（公共基础等两门）、基金销售人员资格；

　　8.具有较强营销能力，具备AFP与CFP资格者优先;

　　9.符合履职回避的有关规定。

　　公司客户经理

　　职位描述

　　1.根据总分行公司主线安排，负责开拓与维护公司客户，制定营销计划，完成公司业务各项经营指标；

　　2.通过各种产品服务为分行提升业务规模、创造业务利润、控制风险，以实现各项经营指标；

　　3.完成上级交办的其他工作事项。

　　任职要求

　　1.遵纪守法，诚实守信，具备良好的道德品质和职业素养；

　　2.具有国家认可的全日制本科或以上学历；

　　3.年龄35周岁以下，2年以上的商业银行相关岗位市场营销经验，满足岗位技能和职业资格要求；

　　4.熟悉金融基础知识，具备较强的市场营销能力，有强烈的开拓进取精神和团队合作意识；

　　5.积极乐观，身心健康，爱岗敬业，具有良好的沟通能力、书面表达能力和风险意识，能够承担一定的工作压力；

　　6.符合履职回避的相关规定。

　　支行班子成员（公司）

　　职位描述

　　根据国家法律、法规、金融政策和总分行发展规划，制定本支行总体规划和经营目标，规范内部管理，完善业务流程，推进各项业务均衡发展，确保完成分行下达的各项经营指标。

　　任职要求

　　1.遵纪守法，诚实守信，具备良好的道德品质和职业素养；

　　2.具有国家认可的全日制本科或以上学历；

　　3.年龄38周岁（含）以下；

　　4.从事金融工作5年以上或从事经济工作7年以上（其中金融从业3年以上）；

　　5.熟悉银行业务，具备丰富的银行管理经验及较强的市场营销能力，现担任支行公司/零售银行部经理及以上职务;

　　6.符合履职回避的相关规定。

　　理财经理

　　职位描述

　　1.负责理财客户相关的拓展、营销、维护、管理工作，为其提供全面优质的金融服务；

　　2.负责完成分支行下达的相关零售业务指标，推动网点零售业务发展。

　　任职要求

　　1.全日制本科及以上学历；年龄不超过35周岁；

　　2.具有2年以上的商业银行相关工作经历；

　　3.具有银行、基金、保险、证券等从业资格；

　　4.具备较强的市场开拓、客户沟通能力，营销意识强，善于使用先进的金融服务工具；

　　5.AFP/CFP持证者优先；

　　6.遵纪守法，诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；

　　7.符合履职回避的有关规定。

　　零售客户经理

　　职位描述

　　1.负责严格执行分行个贷管理办法开展业务，控制防范个贷风险；

　　2.负责熟悉我行个贷业务的相关政策和操作流程；

　　3.负责通过多种方式积极营销个贷业务，保质保量完成分行下达的任务；

　　4.负责确保每笔个贷资料的真实性、合法性、完整性；

　　5.负责对新个贷客户做好双人实地调查工作，同时做好续贷客户的转贷工作；

　　6.负责做好个人贷款日常维护与管理。

　　任职要求

　　1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；

　　2.年龄35周岁以下，一般应具有2年以上的商业银行相关工作经历；

　　3.具有国家认可的全日制本科或以上学历；

　　4.积极乐观，身心健康，具有较强的学习创新能力和团队合作意识；

　　5.熟悉银行零售业务产品，了解各类个人客户的金融需求，具备优秀的客户服务意识和营销能力；

　　6.符合履职回避的有关规定。

　　支行班子成员（零售）

　　职位描述

　　任职要求

　　1.遵纪守法，诚实守信，具备良好的道德品质和职业素养；

　　2.具有国家认可的全日制本科或以上学历；

　　3.年龄38周岁（含）以下；

　　4.从事金融工作5年以上或从事经济工作7年以上（其中金融从业3年以上）；

　　5.熟悉银行业务，具备丰富的银行管理经验及较强的市场营销能力，现担任支行公司/零售银行部经理及以上职务;

　　6.符合履职回避的相关规定。

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