[浙江]2022年绍兴银行台州分行诚聘英才公告（3.2）

发布时间：2022-03-02 17:33 来源：绍兴银行招聘查看：次打印关闭

2022年绍兴银行台州分行诚聘英才公告（3.2）

　　绍兴银行是一家成立于1997年的国有控股城市商业银行。现有员工2400余人，分支机构109余家，经营区域覆盖绍兴、嘉兴、舟山、台州、湖州、温州6个地市，并发起设立浙江兰溪越商村镇银行，逐步形成“立足绍兴、覆盖全省、辐射长三角”的业务网络。历经20年的发展，现已成为一家初具规模、资产质量良好、盈利能力较强、综合实力跻身全国城市商业银行前列的股份制商业银行。

　　绍兴银行台州分行成立于2014年4月，各项业务发展状况良好，经营效益逐步提升，分行现下辖温岭、临海、玉环、黄岩、路桥、仙居六家小微企业专营支行，杜桥小微专营支行、椒江洪家社区支行、温岭箬横社区支行、温岭泽国社区支行、临海大田社区支行、临海大洋社区支行、玉环楚门社区支行、黄岩新前小微专营支行、温岭大溪小微专营支行九家，特面向椒江、温岭、临海、玉环、黄岩、路桥、仙居、杜桥诚聘以下英才。

　　一、社会招聘的岗位、人数和条件

岗位	人数	条件
洪家社区支行行长	1	1、在银行及相关岗位工作3年（含）以上，具备与相关岗位要求的工作能力与管理经验。 2、具备大学本科及以上学历。 3、1980年1月1日以后出生。 4、有一定的客户资源和营销经验，敢于开拓创新，具备较强的组织协调能力和团队管理能力。
楚门社区支行行长	1	1、1980年1月1日以后出生；2、大学本科及以上学历； 3、具有3年以上综合管理相关从业经验； 4、具有较强的沟通协调、文字协调、团队协作能力； 5、具备较强的客户服务意识和风险防范意识。
仙居支行普惠金融部总经理	1	1、在银行及相关岗位工作3年（含）以上，具备与相关岗位要求的工作能力与管理经验。 2、具备大学本科及以上学历。 3、1985年1月1日以后出生。 4、有一定的客户资源和营销经验，敢于开拓创新，具备较强的组织协调能力和团队管理能力。
仙居支行综合管理部总经理	1	1、1985年1月1日以后出生； 2、大学本科及以上学历； 3、具有3年以上综合管理相关从业经验； 4、具有较强的沟通协调、文字协调、团队协作能力； 5、具备较强的客户服务意识和风险防范意识。
仙居支行营业部总经理	1	1、在银行及相关岗位工作3年（含）以上，具备与相关岗位要求的工作能力与管理经验。 2、具备大学本科及以上学历。3、1985年1月1日以后出生。 4、有一定的客户资源和营销经验，敢于开拓创新，具备较强的组织协调能力和团队管理能力。
仙居支行综合管理部科员	1	1、1985年1月1日以后出生； 2、大学本科及以上学历； 3、具有1年以上综合管理相关从业经验； 4、具有较强的沟通协调、文字协调、团队协作能力； 5、具备较强的客户服务意识和风险防范意识。
台州分行本级公司银行部一部总经理	1	1、在银行及相关岗位工作3年（含）以上，具备与相关岗位要求的工作能力与管理经验。 2、具备大学本科及以上学历。3、1985年1月1日以后出生。 4、有一定的客户资源和营销经验，敢于开拓创新，具备较强的组织协调能力和团队管理能力。
台州分行本级公司银行部二部总经理	1	1、在银行及相关岗位工作3年（含）以上，具备与相关岗位要求的工作能力与管理经验。 2、具备大学本科及以上学历。3、1985年1月1日以后出生。 4、有一定的客户资源和营销经验，敢于开拓创新，具备较强的组织协调能力和团队管理能力。
台州分行本级普惠金融部二部总经理	1	1、在银行及相关岗位工作3年（含）以上，具备与相关岗位要求的工作能力与管理经验。 2、具备大学本科及以上学历。3、1985年1月1日以后出生。 4、有一定的客户资源和营销经验，敢于开拓创新，具备较强的组织协调能力和团队管理能力。
路桥支行公司部总经理	1	1、在银行及相关岗位工作3年（含）以上，具备与相关岗位要求的工作能力与管理经验。 2、具备大学本科及以上学历。3、1985年1月1日以后出生。 4、有一定的客户资源和营销经验，敢于开拓创新，具备较强的组织协调能力和团队管理能力。
路桥支行普惠金融二部总经理	1	1、在银行及相关岗位工作3年（含）以上，具备与相关岗位要求的工作能力与管理经验。 2、具备大学本科及以上学历。3、1985年1月1日以后出生。 4、有一定的客户资源和营销经验，敢于开拓创新，具备较强的组织协调能力和团队管理能力。
路桥支行零售银行二部总经理	1	1、在银行及相关岗位工作3年（含）以上，具备与相关岗位要求的工作能力与管理经验。 2、具备大学本科及以上学历。3、1985年1月1日以后出生。 4、有一定的客户资源和营销经验，敢于开拓创新，具备较强的组织协调能力和团队管理能力。
玉环支行公司银行部总经理	1	1、在银行及相关岗位工作3年（含）以上，具备与相关岗位要求的工作能力与管理经验。 2、具备大学本科及以上学历。3、1985年1月1日以后出生。 4、有一定的客户资源和营销经验，敢于开拓创新，具备较强的组织协调能力和团队管理能力。
玉环支行普惠金融部团队长	1	1、在银行及相关岗位工作3年（含）以上，具备与相关岗位要求的工作能力与管理经验。 2、具备大学本科及以上学历。3、1985年1月1日以后出生。 4、有一定的客户资源和营销经验，敢于开拓创新，具备较强的组织协调能力和团队管理能力。
公司客户经理	10	1、年龄在35周岁及以下；2、大学本科及以上学历；3、具有1年以上工作经历； 4、具有较强的市场开拓能力、良好的文字表达、沟通协调、团队协作能力； 5、具备较强的客户服务意识和风险防范意识。（椒江、临海、温岭、玉环、黄岩、路桥、杜桥、仙居优先）
普惠客户经理	10	1、年龄在35周岁及以下；2、大学本科及以上学历；3、具有1年以上工作经历； 4、具有较强的市场开拓能力、良好的文字表达、沟通协调、团队协作能力； 5、具备较强的客户服务意识和风险防范意识。（椒江、温岭（大溪）、临海、玉环、黄岩（新前）、路桥、杜桥、仙居优先）
零售客户经理	10	1、年龄在35周岁及以下；2、大学本科及以上学历；3、具有1年以上工作经历； 4、具有较强的市场开拓能力、良好的文字表达、沟通协调、团队协作能力； 5、具备较强的客户服务意识和风险防范意识。（椒江、温岭（大溪）、临海、玉环、黄岩（新前）、路桥、杜桥、仙居优先）
柜员	15	1、具有相关岗位从业经验或2021年应届毕业生；2、年龄在30周岁及以下； 3、大学本科及以上学历； 4、具有较强的学习能力，刻苦耐劳，具备较强的服务意识。(椒江、临海、温岭（大溪）、玉环、黄岩（新前）、路桥、仙居优先)