工作职责
负责支行综合材料撰写、人事、消防安保、内部后勤等综合管理工作。
任职资格
1、年龄要求:35周岁及以下(1988年1月1日以后出生);
2、学历要求:大学本科及以上学历,学位要求:与最高学历相匹配 的学位;
3、2年及以上银行(正式工)工作经验或大型企业文秘工作经验,且在企业工作的需要有文秘类证书;
4、具有较高的职业素养,理论水平和业务能力,具有与岗位相适应的人际沟通能力,事业心、责任心强,能吃苦耐劳,具有较强的服务意识和团结协作意识,作风优良,廉洁从业,无行政纪律处分影响;
5、具有较强文字表达能力,能够熟练运用Word、Excel等各类办公软件;
6、熟悉人事管理、安全保卫、行政后勤等工作;
7、符合我行亲属回避原则及银行业监管部门规定的其他条件。
公司金融总部授信核查岗
工作职责
1、实施核查工作,履行大额融资和特殊类融资的核查职能,出具核查报告,受理各类授信业务变更申请,零售部各类代销业务的核查,投行业务的核查;
2、实施现场调查,开展本地、异地支行新增大额贷款、存量贷款及贷审会布置的现场调查工作;
3、负责瑕疵贷款的跟踪处置,并形成分析报告;
4.配合特资部开展不良贷款的处置,并出具调查报告;
5.协助分支机构授信业务准入、授信方案制订等。
任职资格
1.3年(含)以上银行信贷从业经验;
2.具备信贷知识,熟悉运营业务、国际业务、资金业务、其他行内业务流程;
3.具有较强的责任心和良好的职业操守;
4.具有初级以上职称、注册会计师的优先。