[四川]2020年浙商银行成都分行春季校园招聘启事

发布时间：2020-03-24 10:49 来源：浙商银行招聘查看：次打印关闭

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2020年浙商银行成都分行春季校园招聘启事

　　浙商银行股份有限公司（简称“浙商银行”）是经中国银保监会批准的12家全国性股份制商业银行之一，总行设在浙江杭州，成立于2004年8月18日，2016年3月30日在香港联交所上市（股票代码:2016.HK），2019年11月26日在上海证券交易所上市(股票代码：601916)。

　　作为一家“00后银行”，我行成立至今凭借符合中国商业银行发展方向的战略定位，市场化的灵活机制，独具特色的业务模式和高效稳健的运管能力，实现了资本、规模、特色、质量和效益的协调快速发展，已成为一家基础扎实、效益优良、成长迅速、风控完善的优质商业银行。截至2019年末我行已设立（筹建）260家分支机构，实现了对长三角、环渤海、珠三角以及部分中西部地区的有效覆盖。2017年4月21日，首家控股子公司-浙江浙银金融租赁股份有限公司正式开业。2018年4月10日，香港分行正式开业，国际化布局进一步提速。在英国《银行家》（The Banker）杂志2019年“全球银行业1000强”榜单中，浙商银行排名98位（以总资产计），中诚信国际给予浙商银行金融机构评级中最高等级AAA主体信用评级。

　　成都分行是浙商银行在省外设立的第一家分行，成立于2006年12月，现有员工近500人，下辖14家营业网点，分行现办公地址位于成都市锦江区永安路299号锦江之春。

　　成都分行深耕四川十三载，大力支持地方经济社会建设，创新服务实体经济，深入落实普惠金融，为客户提供优质、高效、差异化的特色金融服务。分行致力于打造灵活创新、务实协作、客户为先、人本关爱的企业文化，尽最大可能为员工创造良好的工作条件，提供具有竞争力的薪酬激励和晋升通道，建立健全平等沟通交流机制。成都分行重视青年员工的培养，近年来通过制定专项发展政策、提高试用期薪酬、缩短试用期时间和为异地大学生提供宿舍等措施，保障青年员工福利待遇；通过轮岗培养、内部竞聘、“千里马”培训和青年人才库等培养计划，构建青年员工职业生涯发展通道和快速成长机制，为员工施展才华提供广阔的发展空间及和谐的发展环境。

　　发现不一样，选择不一样，让年轻选择年轻，欢迎加入年轻、活力、向上的“00后银行”。

　　一、招聘对象及要求

　　境内外高等学校2020届全日制大学本科及以上学历应届毕业生：

　　1.境内院校学生：2020年1月至2020年7月期间毕业并取得相应学历学位证书，正常参加当年就业派遣；

　　2.境外院校学生：2019年1月至2020年7月期间毕业并取得教育部留学服务中心学历学位认证。

　　所有毕业生须在2020年7月底之前报到。

　　二、招聘基本条件

　　1.遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；

　　2.身体健康、品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；

　　3.具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；

　　4.成绩优良，所学专业与银行业务和岗位需求相关；

　　5.符合浙商银行亲属回避要求。

　　三、招聘岗位及人数

　　成都分行校招岗位（6人）。

　　四、招聘流程

　　网上申请→资格审查→考试测评→面试→体检→录用→签约

　　●网申截止日期：2020年4月15日。

　　●网申方式：

　　方式1 –请登录浙商银行招聘门户网站(http://zp.czbank.com.cn)进行简历完善并对照岗位投递简历。

　　方式2 – 扫描下方二维码，关注我行微信公众平台“浙商银行微讯”，并发送“招聘”二字获取简历填写链接。

　　五、注意事项

　　1.请同学们持续关注并保持手机畅通，以免错过重要的招聘信息。

　　2.我行招聘不收取任何费用。

　　3.浙商银行成都分行岗位咨询电话：028-85037095; 网申技术支持电话：029-61832505。

　　（工作时间:8:30-12:00，14:00-18:00）

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