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股份有限公司陕西省分行2011年校园招聘公告

发布时间：2010-10-26 22:08   来源： 招聘 查看： 次 打印  关闭

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陕西省分行是 股份有限公司辖属一级分行，拥有雄厚的资金实力、遍布城乡的营业网点、优秀的人才队伍、领先的网络优势、丰富的金融产品。我行秉承“诚信立业、稳健行远”的核心价值观和“客户至上、始终如一”的服务理念，多年来始终坚持“以人为本、人才强行”的人力资源管理理念，勇于创新，规范服务，综合实力不断增强。

为了更好、更快地推动农行陕西省分行的改革与发展，现本着“公开、公平、公正、竞争、择优”原则面向全国高校招聘2011年应届本科及以上学历毕业生。热忱欢迎有志于从事银行业的应届优秀大学毕业生加入我们的队伍，共同携手建设城乡一体化的全能型国际商业银行！
一、应聘基本条件
（一）全日制普通高等院校2011年应届本科及以上学历毕业生，毕业报到时具备相应的毕业证、学位证和就业报到证。
 海外学历毕业生应为硕士研究生以上学历，并取得国家教育部留学服务中心出具的国外（境外）学历学位认证。海外学历毕业生本科阶段在境内院校学习的，应取得二本及以上院校的全日制学历、学位证书；在海外就读的，应取得国家教育部留学服务中心出具的国外（境外）学历学位认证。
（二）城（郊）区岗位招聘将优先选择国家重点院校毕业生，县域招聘以当地生源的毕业生为主。
（三）招聘专业以经济、金融、财务会计类专业为主，适当招收法律、计算机类等专业。
（四）外语水平要求。本科毕业生全国大学英语四级考试（CET-4）成绩应在425分以上，硕士研究生及以上毕业生全国大学英语六级考试（CET-6）成绩应在425分以上。第一外语为小语种的，其第一外语水平应达到相当于英语四、六级的国家标准。海外院校毕业生的英语水平不作证书要求。
（五）相貌端正，身心健康，无不良行为记录。
（六）无不适合在金融行业工作的其他情况。
二、招聘计划
本次计划招聘200名，其中营销类人员招聘103名。区域分布为：城（郊）区90名，县域110名。具体职位分布可登录 报名系统查询。
本次招聘计划分为营销类人员和非营销类人员招聘。营销类岗位主要职责是负责产品推广和营销，个人、企业及机构类客户的拓展与维护，项目调查与评估，行业研究及分析以及贷后管理等工作。该类人员经基层一线学习、锻炼后，根据业务发展需要逐步补充到营销类岗位。非营销类人员主要是为各类专业及管理岗位招聘，经基层一线学习、锻炼后，根据业务发展需要，逐步补充到各类专业或管理岗位。
三、报名时间
2010年10月27日至2010年11月23日。
四、招聘程序
（一）招聘工作按照自愿报名、资格审查、笔试、面试、体检、录用等程序进行。
1、应聘人员登陆报名系统后，按照以下基本步骤进行职位申请：注册会员并登陆→编辑并公开简历→进入职位搜索→选择“机构名称”为“陕西省分行”→选择应聘职位。
2、请明确填报应聘职位及工作地点，应聘工作地点将作为资格审查和录取分配的重要依据。进入“职位描述”后，请谨慎选择“招聘职位”，第一次选择的职位为第一志愿，作为笔试筛选的重要依据。县域选拔时将优先录用职位仅选择“县域”的应聘人员。
3、应聘人员在编辑简历时，“籍贯”和“生源地”项要明确填写到县、区，并上传个人近期正面免冠证件照片，文件大小不能超过30K。
4、应聘人员在考点列表中可以任意选择考点，就近参加考试。
（三）网上报名系统关闭后，我行将尽快完成简历筛选，笔试、面试、体检的人员名单、具体时间、地点请密切留意 总行招聘网站http://job.abchina.com，同时通过电子邮件或手机短信方式通知应聘人员（请务必正确填写本人常用的电子邮箱和联系电话）。
五、其他事项
（一）应聘人员必须保证所填报的个人材料真实无误，如有弄虚作假，申请人将被取消录用资格，已录用的也将依法解除劳动合同。另请务必保管好用户密码，以方便登陆修改查询信息。
（二）应聘人员请随时留意我行网站发布的招聘信息，并保持手机正常通讯，请不要更换注册的手机号码，以免无法接收我行相关考务信息。各项招聘日程安排以网上最新公布的信息为准。
 
股份有限公司陕西省分行
                                二0一0年十月二十六日

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