每年全国大部分农商行会在秋季校园招聘的时候发布校招，但如果不提前了解农商行考什么、都有什么题型，需要什么的条件才能参加。想要参加农商行秋季校园招聘的考生也会遇到很大的备考困难的。所以想要参加成都农商银行秋季校园招聘的考生可以先看一下
小编为大家整理的相关招聘介绍！
2023年成都农商银行秋季校园招聘职位表
招聘岗位及具体条件
（一）总行管理培训生（10人）
1.招聘条件：硕士研究生及以上学历，毕业院校须为国内一流顶尖大学或海外名校；经济学、法学、管理学、理学、工学等相关专业；国家大学英语六级（CET-6）证书425分及以上，或提供具备相应英语能力的资格证明，如雅思（IELTS）成绩单6.5分及以上、或新托福（TOEFL iBT）成绩单85分及以上。
2.培养目标：由总行人力资源部制定培养计划，通过分支机构、总行多岗位的轮岗历练，使其积累丰富的基层实战经验，快速成长为基层管理人才或总行部门专业人才。
（二）总行科技信息类岗位（10人）
1.具体岗位：软件开发岗、数据库工程岗、数据开发岗。
2.招聘条件：硕士研究生及以上学历；计算机科学与技术、信息与通信工程、电子科学与技术、软件工程、统计学、数学等相关专业；国家大学英语四级（CET-4）证书425分及以上，或提供具备相应英语能力的资格证明，如雅思（IELTS）成绩单5.5分及以上、或新托福（TOEFL iBT）成绩单70分及以上。
3.培养目标：由总行科技信息部根据岗位制定培养计划，使其了解并掌握科技条线专业知识及银行基础业务知识，具备较优的实际操作能力，使其逐步成长为骨干员工。
（三）分支行储备培训生（40人）
1.招聘条件：知名高校全日制本科及以上学历；经济学、法学、管理学、理学、工学、文学等相关专业；国家大学英语四级（CET-4）证书425分及以上，或提供具备相应英语能力的资格证明，如雅思（IELTS）成绩单5.5分及以上、或新托福（TOEFL iBT）成绩单70分及以上。
2.培养目标：由各分支机构制定培养计划，使其全面了解并掌握银行基础业务，并具备一定的实际操作能力，能够快速成长为分支机构各业务条线的骨干员工。在此基础上，可择优选拔充实到总行各部门岗位，拓展其职业发展路径。
（四）理财经理（30人）
1.招聘条件：全日制本科及以上学历；经济学、法学、管理学、理学、工学、文学等相关专业；国家大学英语四级（CET-4）证书425分及以上，或提供具备相应英语能力的资格证明，如雅思（IELTS）成绩单5.5分及以上、或新托福（TOEFL iBT）成绩单70分及以上。
2.培养目标：应聘者一经录用原则上须在所分配机构柜员岗位锻炼学习至少一年，使其了解柜面基础业务，积累银行相关业务知识，经绩效考核和任职资格考试合格后再正式转岗至理财经理。
（五）客户经理（20人）
1.招聘条件：全日制本科及以上学历；经济学、法学、管理学、理学、工学、文学等相关专业；国家大学英语四级（CET-4）证书425分及以上，或提供具备相应英语能力的资格证明，如雅思（IELTS）成绩单5.5分及以上、或新托福（TOEFL iBT）成绩单70分及以上。
2.培养目标：应聘者一经录用原则上须在所分配机构柜员岗位锻炼学习至少一年，使其了解柜面基础业务，积累银行相关业务知识，经绩效考核和任职资格考试合格后再正式转岗至客户经理。
具体成都农商银行招聘职位表请参考招聘公告：《
2023年成都农商银行校园招聘公告》。
以上就是小编搜集到的关于2024成都农商银行校园招聘的职位表的介绍，希望可以对大家有所帮助！
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