客户经理
截止时间:长期
专业要求
无
工作职责
(1)建立银行与企业或个人的业务联系,维护客户关系,积极进行市场调查,营销分行各类金融产品与服务,通过各种途径挖掘新客户,增加分行市场份额;
(2)及时掌握市场动态,密切关注客户需求,提供专业、优质的金融服务;
(3)依照国家有关方针政策、金融法律法规以及总分行各类信用业务管理办法和操作规程,负责对各类信用业务进行事前调查、事中管理、后续管理工作;
(4)负责征求和倾听客户的意见,及时向有关部门反馈客户的各种需求,为分行正确决策提供建议,以便及时修正营销策略;
(5)完成交办的其他工作。
任职要求
(1)35周岁及以下,本科及以上学历,具有2年以上经济或金融工作经验;
(2)熟悉商业银行企业金融及零售业务产品,了解相关市场、行业情况,具备较强协调及沟通能力;
(3)具有良好的职业操守,遵纪守法,无不良行为记录。
风险合规部负责人岗
截止时间:长期
专业要求
无
工作职责
1.牵头负责信用业务授权管理、信用业务风险监测、风险监督及后评价、对公信用业务存续期管理、押品管理、征信管理、不良资产处置、全面风险管理等相关工作。
2.牵头负责法律事务管理、合规管理、内控管理、内控检查、问责管理、制度管理、操作风险管理、案防管理、反洗钱管理、员工异常交易行为管理、社会责任管理等,对分行所辖分支机构法律与合规工作开展培训、指导、监督、检查,帮助提高法律与合规风险管控水平。
3.牵头负责企业金融信用业务审查、零售信贷业务审查、信用业务放款审查等相关工作。
4.按照工作要求,完成总、分行交办的其他相关工作。
任职要求
1.本科及以上学历;
2.40周岁(含)以下;
3.应具有5年以上金融、科技或对口岗位相关工作经历,其中团队管理经验不得少于2 年;
4.业绩或条件突出者可以适当放宽上述招聘条件。
原标题:成都分行
文章来源:https://job.cib.com.cn/#/recruit/814456617331937281?recruitType=SR
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