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[安徽]2017年兴业银行合肥分行招聘启事

发布时间：2017-03-29 11:03 来源： 兴业银行招聘查看：次 打印 关闭
(www.sinusindia.com)温馨提示：凡告知“加qq联系、无需任何条件、工作地点不限”，收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。

2017年兴业银行合肥分行招聘启事已在发布，报名时间截至2017年4月5日，详情如下：
　　2017年兴业银行合肥分行招聘启事
　　兴业银行是经国务院、中国人民银行批准于1988年第一批成立的股份制商业银行，2007年2月5日成功实现A股上市（股票代码：601166）。根据英国《银行家》杂志2015年世界1000家银行最新排名，兴业银行国际排名继续大幅度提升，兴业银行按一级资本排名列第36位；在2015年《福布斯》全球上市企业2000强排名中，兴业银行位居第73位；在2015年《财富》世界500强中，兴业银行排名第271位，稳居全球银行50强、全球上市企业100强、世界企业500强。同时，在国内外各种权威机构组织的评比中，先后荣获“最佳中资银行”、“最佳战略创新银行”、 “最佳绿色银行”、“亚洲可持续银行奖冠军”、“年度金控集团”、“最佳普惠金融银行”、“中国上市公司卓越董事会（主板）”、“亚洲最佳股东回报银行”、“最具社会责任上市公司”、“中华慈善突出贡献（单位）奖”、“中国最佳雇主”等多项大奖。
　　兴业银行合肥分行成立于2006年6月，是经中国银行业监督管理委员会批准成立的省级金融机构，在合肥市区及芜湖、安庆、滁州、马鞍山（筹）、巢湖等地设有36个营业网点，是兴业银行总行直属的一级分行。自开业以来，各项业务实现持续稳健发展，取得了良好的经营业绩。现因业务发展及内部管理需要，面向社会公开招聘各类优秀人才。
　　一、应聘基本条件
　　（一）认同我行的企业文化和经营理念；
　　（二）富有进取、创新及较强的团队合作意识；
　　（三）品行端正，遵守国家法律法规，具备良好的职业道德和品德操守，无违法违纪行为和任何不良记录；
　　（四）身体健康，心理素质良好，能承受一定的工作压力。
　　二、工作地点
　　合肥市
　　三、招聘岗位及条件
　　（一）综合支行行长（若干）
　　岗位要求：
　　1、43周岁以下，大学本科及以上学历，经济、金融、会计等专业；
　　2、具有5年以上（含5年）银行工作经验；
　　3、拥有中级专业技术任职资格；
　　4、熟悉国家经济金融方针政策及法律法规，掌握较丰富的金融业务知识；具有较强的市场开拓能力、组织管理能力和风险控制能力；有能力按照我行标准组建业务团队并带领业务团队完成各项经营指标；
　　5、熟悉银行相关业务流程和管理办法，对有丰富的银行业信贷工作经验、社会资源或营销能力特别突出的，优先考虑。
　　（二）企金客户经理（若干名）
　　岗位要求：
　　1、35周岁以下，全日制本科及以上学历，经济、金融、会计专业；
　　2、具有2年以上（含2年）银行工作经验；
　　3、熟悉银行金融业务知识，了解当地市场，具备较强的业务拓展维护能力、风险控制能力和服务意识；客户资源或业务专长特别突出者可适当放宽条件。
　　（三）零售客户经理（若干名）
　　岗位要求：
　　1、35周岁以下，全日制本科及以上学历，经济、金融、会计专业；
　　2、具有2年以上（含2年）银行工作经验；
　　3、熟悉银行金融业务知识，了解当地市场，具有较强的业务拓展维护能力、风险控制能力和服务意识；对有丰富的银行业零售信贷工作经验和社会资源的可优先考虑。
　　（四）营业厅主任（4名）
　　岗位要求：
　　1、35周岁以下，国家211工程重点财经类院校全日制本科及以上学历，经济、金融、会计专业；
　　2、具有5年以上（含5年）银行工作经验；
　　3、熟悉银行零售业务与产品，具备较强的组织协调能力、专业服务能力、市场营销能力和管理能力，对营销工作有热情和信心；
　　4、具备营销组织策划、客户管理或会计管理经验者优先考虑。
　　（五）财富类产品经理、负债类产品经理、网点运营管理岗、贷后管理岗（各1名）
　　岗位要求：
　　1、35周岁以下，国家211工程重点财经类院校全日制本科及以上学历，经济、金融、法律、会计专业；
　　2、具有3年以上（含3年）银行工作经验；
　　3、具有较强口头及文字表达、沟通能力、分析问题及逻辑思维能力；
　　4、掌握较丰富的零售业务相关知识，具有证券、投资、外汇、基金、保险等专业资质证书者优先考虑。
　　（六）理财经理（若干）
　　岗位要求：
　　1、35周岁以下，国家211工程重点财经类院校全日制本科及以上学历，经济、金融、会计专业；
　　2、具有3年以上（含3年）银行工作经验；
　　3、掌握较丰富的零售业务相关知识，取得国内认证的AFP或CFP资格；
　　4、具有良好的沟通、协调、组织能力，取得证券、投资、外汇、基金、保险等专业资质证书者优先考虑。
　　（七）大堂经理（若干名）
　　岗位要求：
　　1、28周岁以下，全日制本科及以上学历，经济、金融、会计专业；
　　2、具有2年以上（含2年）银行工作经验；
　　3、具有良好的沟通、协调及组织能力，掌握较丰富的零售业务相关知识；
　　4、取得国内认证的AFP、CFP及会计从业资格证书者优先考虑。
　　四、报名方式
　　应聘者请详细填写《兴业银行合肥分行应聘登记表》
　　（下载地址：http://www.cib.com.cn/cn/aboutCIB/about/jobs/index.html），同时附1张1寸免冠彩色照片，并将填写好的应聘登记表、身份证、毕业证书、学位证书、专业技术职称及其他与银行从业有关的资格证书的原件扫描件等全套电子材料打包后发送至：only_liwei@163.com（邮件标题请注明“姓名+应聘岗位”，简历请以个人姓名命名，附件大小原则上不超过5M）。
　　未被录用人员的材料兴业银行将代为保密，恕不退还，谢绝来访，报名截止日期2017年4月5日。
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