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[山西]兴业银行晋城支行诚聘英才

发布时间:2012-06-07 15:04 来源: 兴业银行招聘查看:次 打印 关闭
(www.sinusindia.com)温馨提示:凡告知“加qq联系、无需任何条件、工作地点不限”,收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑,请保持警惕。

兴业银行(股票代码601166)成立于1988年8月,是我国首批股份制商业银行之一。经过23年的发展探索,兴业银行如今已成长为一家在国内主要经济中心城市设有76家分行、631家分支机构,资产逾2万亿元、总资产收益率和净资产收益率保持国内领先水平、A股股价长期稳居国内“银行股”板块首位的主流商业银行。

兴业银行晋城支行于2011年1月17日正式开业,以“德仁诚信”为立行根本,立足于晋城地区经济社会发展,稳健经营、锐意进取,秉承“服务源自真诚”的服务理念,致力于支持地方经济的发展,竭诚为广大客户提供全面、优质、高效的金融服务。截至2011年12月末,兴业银行晋城支行总资产近29亿元,各项存款余额28亿元,贷款余额超过10亿元。

我们真诚地欢迎敢于接受挑战、德才兼备的有志人士加入兴业人的行列,为创建一流现代化商业银行、打造“百年兴业”而共同奋斗。
一、基本条件:
1. 品行端正、爱岗敬业,遵守国家法律法规,具备良好的职业道德和品德操守,无违法违纪行为和任何不良记录;
2. 富有进取和创新精神及较强的团队合作意识;
3.身体健康,心理素质良好,有较强的敬业精神,能承受工作压力;
4.综合素质强,有从业经验者或有客户资源者优先。
二、招聘岗位及条件:
(一)企业金融客户经理(若干名)

1.年龄在40周岁以下(含),身体健康,大专以上(含)学历;
2.具有3年以上经济金融从业经历,熟悉本外币资产业务、负债业务和中间业务操作,熟悉企业财务和银行会计;熟悉流动资金、固定资产信贷操作流程,有一定的项目评估经验;
3.有较强的市场开拓能力、公关能力、客户分析和风险管理能力以及丰富的客户资源,具备良好的团队协作精神;具有良好的职业操守,有较强的敬业精神,品行端正,无违纪违规等不良记录;
4.业绩、能力特别优秀者,年龄、学历、任职经历等条件可适当放宽。
(二)零售客户经理(若干名)
1.年龄在35周岁以下(含),身体健康,大专以上(含)学历;
2. 具有3年以上经济金融从业经历,熟悉零售业务产品及增值服务,有较强的市场拓展意识和营销技能以及出色的人际沟通技巧;
3.业绩、能力特别优秀者,年龄、学历、任职经历等条件可适当放宽。
三、应聘方式及其他
(一)报名方法

请应聘者点此下载《应聘登记表》并详细填写,同时附近期二寸免冠彩色照片和全身彩色照片,身份证、工作证、职称证书、学历证书、学位证书、业绩证明材料(奖励证书、业绩证书、已发表的论文或著作等)的复印件,寄送至:

兴业银行晋城支行(地址:晋城市黄华街855号兴业银行晋城支行综合部,邮编:048000),并在信封上注明“应聘姓名+应聘岗位”,或将应聘申请表及相关资料扫描件发至邮箱cib-jc@163.com,邮件名注明“应聘姓名+应聘岗位”。
联系人及联系电话:王先生(0356-2086907;18635650521),史先生 (0356-2086910;18635650688)
截止时间:2012年6月30日
(二)注意事项

1、应聘申请表要求如实、详尽填写,粘贴相片并本人亲笔签名有效;
2、应聘者个人信息仅用于此次招聘,兴业银行对未被录用人员的材料将代为保密,恕不退还;
3、本次招聘将通过电话与应聘者联系,请保持通讯畅通;
4、应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,兴业银行有权取消其录取资格。

兴业银行晋城支行
二〇一二年六月

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