培训项目岗
工作职责
1、负责全行引进人员制度建设和日常管理。
2、负责设计、实施新任业务部门主管、业务部门主管高潜质和教练队伍培训项目。
3、负责开展上述层级培训项目的培训资源的建设、培训课程及内容体系的建设等。
4、协助推动领导力项目赋能体系建设及完善,提升项目数字化水平,不断提升项目赋能成效及质量。
任职要求
1、本科以上学历。
2、行业不限,3年及以上培训项目管理运作经验,有集团公司培训项目运行管理经验者优先。
3、具备良好抗压能力、熟练掌握项目管理、培训授课和书面表达技能,个性阳光。
原标题:台州银行
文章来源:https://wecruit.hotjob.cn/SU63ae8855bef57c0c2eb75e63/pb/social.html
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