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[浙江]2022年诸暨联合村镇银行社会招聘简章

发布时间：2022-04-15 14:04 来源： 联合村镇银行查看：次 打印 关闭
银行招聘考试备考资料

　　2022年诸暨联合村镇银行社会招聘简章
浙江诸暨联合村镇银行股份有限公司是经 中国银行保险业监督管理委员会批准，由 杭州联合银行主发起设立的具有独立法人资格的地方金融机构，总部设在浙江省诸暨市暨东路70号，已设立总行营业部、6家支行，9家便民服务点，连续六年蝉联“全国百强村镇银行”荣誉称号。诸暨联合村镇银行始终秉承“高效、创新、服务、共赢”的经营理念，以“简单、方便、快捷”的经营特色服务三农、小微企业及县域经济，以“经营稳健、管理科学、服务优质、特色鲜明”为发展目标，努力打造特色鲜明的地方金融机构，争做诸暨老百姓自己的银行。
　　一、招聘基本条件：
　　1.身体健康，品貌端正，形象气质佳；
　　2.具有良好的团队合作精神、较强的事业心和责任心以及较强的沟通协作能力；
　　3.有良好的政治素质和道德品质，遵纪守法，无违法违纪违规等不良记录；
　　4.吃苦耐劳，勤奋好学；
　　5.原则上遵循户籍本地化。
　　二、招聘岗位：
　　团队长（负责人）
　　岗位要求：
　　1.年龄35周岁（含）以下，全日制本科及以上学历；
　　2.金融从业二年以上；
　　3.具有较强的营销能力和沟通能力，有吃苦耐劳的担当精神；
　　4.特别优秀的可以适当放宽学历和年龄限制；
　　管培生（若干名）
　　岗位要求 ：
　　1.年龄35周岁（含）以下，全日制本科（二本及以上）学历；
　　2.人力资源、行政管理、广告宣传、金融、会计、财务管理、营销等专业优先；
　　3.具有较强的营销能力和沟通能力，有吃苦耐劳的担当精神；
　　4.有他行工作经验的优先考虑；
　　5.特别优秀的可以适当放宽要求。
　　客户经理（10名）
　　岗位要求 ：
　　1.年龄35周岁（含）以下，大专及以上学历；
　　2.金融、会计、财务管理、营销等专业优先；
　　3.具有较强的营销能力和沟通能力，有吃苦耐劳的担当精神；
　　4.有他行工作经验的优先考虑；
　　5.特别优秀的可以适当放宽专业和年龄限制；
　　6.浣东街道、山下湖、应店街、五泄、浬浦、东和等籍贯者优先考虑。
　　微贷客户经理（20名）
　　岗位要求 ：
　　1.年龄32周岁（含）以下，大专及以上学历；
　　2.金融、会计、财务管理、营销等专业优先；
　　3.具有较强的营销能力和沟通能力，有吃苦耐劳的担当精神；
　　4.有他行工作经验的优先考虑；
　　5.特别优秀的可以适当放宽专业和年龄限制。
　　综合柜员（5名）
　　岗位要求：
　　1.年龄30周岁（含）以下，大专及以上学历；
　　2.金融、会计、财务管理、营销等专业优先；
　　3.形象气质佳，有亲和力；
　　4.有良好沟通能力和服务意识；
　　5.能吃苦，能承受工作学习压力；
　　6.有他行工作经验的优先考虑；
　　7、特别优秀的可以适当放宽限制。
　　三、报名方式：
　　1、前往诸暨联合村镇银行官网http://www.zjurb.com/诚聘英才下载《个人简历模板》。
　　2、将填好的简历及个人免冠电子彩照发送至单位邮箱zjurb2013@163.com，邮件名称为“姓名＋岗位”形式，如:“李明 客户经理”。
　　报名热线：0575-87633938
　　联系人：许女士、斯女士
　　现场咨询地址：诸暨市暨东路70号3楼综合管理部。
　　附件： 个人简历模板

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