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分行市场七部负责人
岗位类型:金融类
人数:1人
工作地点:天津市
期望到岗时间:2012-06-30
我要应聘
教育要求:大学本科及以上
专业要求:
- 熟悉本地市场及客户情况;
- 有较强的市场开拓能力;
- 有良好的团队管理能力。
资历要求:银行工作年限5年,管理职位年限2年
工作职责:- 按照分行制定的业务营销方向,督导市场部下属各团队主管系统策划和组织安排业务市场营销,完成分行下达的各项指标;
- 带领客户经理及全体员工拓展资源、寻找客户,发展业务,完成公司业务指标;
- 对各条线的相关业务内容进行控制和把关,保证各项业务按照监管部门及上级单位的规章制度执行;对市场部授信业务的风险进行最终把控,对相关流程及执行情况进行检查和督导,保证市场部业务平稳发展,防范各项风险;
- 通过市场部团队主管,指导和安排市场部日常工作,对市场部人员的绩效管理工作做出评价;
- 合理配备反洗钱岗位人员;建立健全和贯彻执行反洗钱内控制度,全面履行金融机构反洗钱义务。
其他: 品行端正,无不良记录
天津分行市场七部客户经理岗
岗位类型:金融类
人数:3人
工作地点:天津市
期望到岗时间:2012-07-31
我要应聘
教育要求:大专及以上
专业要求:
1、其他技能或资格:通过相关业务技能考试、专业资格认定考试
2、学历:大专及以上
3、知识技能与工作经验:1年以上银行公司业务工作经验(对特别优秀人才可另行审批)
资历要求:工作年限1年,银行工作年限1年
工作职责:
1、业务营销与客户开拓: 分析和研究公司金融市场,寻找与接触分行客户;
2、向现有客户或潜在的客户营销我行公司金融产品和服务方案,开拓优秀的价值企业成为我司客户;
3、发现客户需求,策划对公客户的营销方案并组织实施,完成相应的销售指标,提升客户对银行的价值贡献度;
4、对授信客户进行授信调查,撰写授信申请报告,对信贷风险进行分析、预警和控制,确保授信业务资产质量,采取有效措施保全银行资产
5、其他: 必要时,对团队其他成员提供培训或营销支持
6、客户关系维护: 维护分/支行当前客户的客户关系,负责银行与对公客户的沟通,及时推广我行新业务和最适合客户的业务,保证与价值客户的长期合作
7、日常贷后管理: 对经管的客户进行日常的贷后检查,包括日常走访、填写检查报告,密切关注授信企业,若有重大预警事项等应及时上报
其他: 品行端正,无不良记录