镇海支行客户经理岗
岗位类型: 金融类 人数: 1人
工作地点: 浙江省宁波市 期望到岗时间: 2012-09-30
我要应聘
教育要求: 大专及以上
专业要求:
1、其他技能或资格:通过相关业务技能考试、专业资格认定考试
2、学历:大专及以上
3、知识技能与工作经验:1年以上银行公司业务工作经验(对特别优秀人才可另行审批)
资历要求: 工作年限1年,银行工作年限1年,管理职位年限0年
工作职责: 1、业务营销与客户开拓: 分析和研究公司金融市场,寻找与接触分行客户;
2、向现有客户或潜在的客户营销我行公司金融产品和服务方案,开拓优秀的价值企业成为我司客户;
3、发现客户需求,策划对公客户的营销方案并组织实施,完成相应的销售指标,提升客户对银行的价值贡献度;
4、对授信客户进行授信调查,撰写授信申请报告,对信贷风险进行分析、预警和控制,确保授信业务资产质量,采取有效措施保全银行资产
5、其他: 必要时,对团队其他成员提供培训或营销支持
6、客户关系维护: 维护分/支行当前客户的客户关系,负责银行与对公客户的沟通,及时推广我行新业务和最适合客户的业务,保证与价值客户的长期合作
7、日常贷后管理: 对经管的客户进行日常的贷后检查,包括日常走访、填写检查报告,密切关注授信企业,若有重大预警事项等应及时上报
北仑支行理财经理岗
岗位类型: 金融类 人数: 1人
工作地点: 浙江省宁波市 期望到岗时间: 2012-09-30
我要应聘
教育要求: 大专以上学历,金融等相关专业
专业要求: 1、其他技能或资格:相关理财产品销售资格
2、学历:大专以上学历,金融等相关专业
3、知识技能与工作经验:本科以上学历且金融从业经历1年以上,或大专学历且金融从业经历2年以上
资历要求: 工作年限1年,银行工作年限1年,管理职位年限0年
工作职责:
1、业务分析: 利用系统向客户提供资产管理、财务分析、理财规划和建议
2、在营业网点为客户开展风险承受度评估,对客户的风险偏好、风险认知、财务状况等进行评估
3、交叉销售: 向客户推荐我行银行卡、消费信贷等各项零售金融产品及服务,收集有需求客户的基本信息,转介给相关专业人员办理
4、产品营销: 结合客户自身特点,对潜在客户(价值客户)进行个性化理财产品营销,提供合适的产品与服务
5、客户关系维护: 维护管理现有客户,与客户约定联络和信息传递方式,与客户保持有效联络
6、利用系统建立客户档案,并妥善管理客户信息,定期予以动态监控、完善
7、市场推广: 通过各种资源和渠道开发理财新客户
8、宣传、介绍本行投资产品,开发潜在客户
计划财务部财务信息与行政综合岗
岗位类型: 金融类 人数: 1人
工作地点: 浙江省宁波市 期望到岗时间: 2012-09-30
我要应聘
教育要求: 法律、金融、会计财务或相关专业大学本科以上
专业要求:
1、其他技能或资格:会计从业资格证
2、学历:法律、金融、会计财务或相关专业大学本科以上
3、知识技能与工作经验:具有银行业务专业知识
资历要求: 工作年限0年,银行工作年限0年,管理职位年限0年
工作职责:
1、ATM成本收益分析表补录 : 每月完成ATM成本效益分析表,上报总行
2、新综合报表系统管理员 : 分行新综合报表系统使用用户维护
3、部门综合管理 : 负责计划财务部部门工作计划、培训发展、岗位职责、OA管理、合规事项等事项的管理
4、配合审计 : 配合相关审计部门(安永)对分行的各项审计工作,及时对需进行审计调整的各项事项进行汇报和跟进,督促问题整改
5、非信贷资产计提 : 计算非信贷资产的计提
信用卡中心宁波分中心综合管理岗
岗位类型: 行政后勤类 人数: 1人
工作地点: 浙江省宁波市 期望到岗时间: 2012-08-31
我要应聘
教育要求: 本科及以上学历
专业要求:
1、熟练运用办公软件或其他分析类软件;
2、具有清晰的表达能力和较强的沟通协调能力、较强的洞察力和逻辑思维能力、组织管理能力、文字表达能力、综合分析能力强。
资历要求: 2年以上相关工作经验
工作职责:
1、承接卡中心各相关部门的指令及协调事项,落实到相应渠道,并对结果进行汇总及跟踪;
2、负责分中心对各项规章制度的执行监督,配合合规部门完成合规事务,维护与当地监管部门关系;
3、对前台的工作指导与服务支持;
4、负责分中心财务报账,费用使用及成本控制,执行总中心制定的费用和人员预算;
5、对分中心费用报账审核合规性,费用成本的预算与控制;
6、负责分中心人事管理,各渠道销售团队薪酬制作及绩效考核;
7、承担后勤物料申请、发放、场地保养等后勤保障工作;
8、物料仓库的管理;
9、保安与保洁人员的管理。