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[江苏]2016年苏州银行金融市场总部招聘启事

发布时间:2016-05-26 16:03  来源:苏州银行招聘 查看:打印  关闭
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  2016年苏州银行金融市场总部招聘启事已在 发布,报名2016年6月20日,详情如下:
  2016年苏州银行金融市场总部招聘启事
  因业务发展需要,现苏州银行金融市场总部面向社会公开招聘,真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟,携手共创美好未来!
  一、 招聘岗位及任职条件
  ◆投资交易中心
  投资交易岗(债券交易)  1名
  岗位职责:
  1.负责授权范围内的债券、IRS等利率衍生品交易,完成利润指标;2.负债承销、分销债券,建立债券销售渠道;3.根据金融市场以及相关政策变化,撰写债券及金融市场研究分析报告。
  任职条件:
  1.年龄35周岁以下,全日制硕士研究生及以上学历,经济、金融、数学统计相关专业;2.具备3年以上利率衍生产品交易经验,具备较强的责任心和学习能力,较强的表达沟通和组织协调能力;3.熟练掌握Excel、Word、PPT等办公软件,具备较强的文字功底。
  ◆同业票据中心
  同业业务岗    1名
  岗位职责:
  1.负责开拓与银行类金融机构及非银类金融机构的合作业务模式,拓展投资产品及渠道;2.负责完成同业业务利润指标,完成同业业务资产项目开拓、尽职调查及初步风险评估,开展项目立项、撰写相关报告、相关合同文本的起草、项目投放及投后管理等工作;3.负责金融同业交易对手的开拓,维护交易对手关系;4.负责金融同业业务市场动态跟踪,市场热点分析及投资机会研究。
  任职条件:
  1.年龄35周岁以下,全日制本科及以上学历,经济、金融、数学统计相关专业;2.具备5年以上金融同业业务工作经验,熟悉金融同业产品,具备较强的市场分析及专业的投资能力,具备一定的业务创新能力;3.熟悉银行风险管理政策及相关监管政策,具备良好的风险识别能力;4.具备较强的敬业精神及抗压性,良好的组织协调和沟通表达能力,能够承担独立的业务指标。
  ◆货币市场中心
  资金交易岗   1名
  岗位职责:
  1.负责金融市场主动负债盘的日常流动性管理。在确保流动性安全的情况下,通过货币市场积极主动管理利率风险,以提高资金使用效率和收益,从而完成既定的利润指标;2.根据全行头寸及市场情况,制定相应的交易策略,与同业进行拆借,回购等各类资金交易;3.负责同业存单发行和管理工作;4.积极拓展交易对手并保持良好的同业合作关系,提升我行交易的活跃度和市场地位;5.根据监管机构或相关部门要求,进行数据报表填制和调研报告撰写。
  任职条件:
  1.年龄35周岁以下,全日制本科及以上学历;
  2.具备3年以上银行资金交易相关岗位工作经验,熟悉Word、Excel及PPT等办公软件,文字功底较强;3.具备较好的团队精神,沟通能力强,工作积极主动、细致耐心。
  ◆风险授信管理部
  授信审查岗   1名
  岗位职责:
  1.根据相关监管政策和总行管理要求,审查涉信业务(投行与同业信用等),有一定信用审查经验;2.对证券市场有一定了解,尤其对涉及权益类资产的投资,能就风险管控和业务可操作性提出意见,拟定合理化方案,出具审查报告;3.负责对业务涉及的各类风险尤其是信用风险与市场风险进行识别、评估和控制,提出风险管理建议;4.负责审核授信条件的落实情况,对已审批、投放的重点业务进行跟踪并监督业务部门的投后管理工作,检查管理要求的落实情况,根据市场、监管环境变化等情况进行风险预警和提示;5.负责完成上级部门及领导安排的其他工作。
  任职条件:
  1.年龄40周岁以下,全日制本科及以上学历;
  2.具备3年以上银行或非银授信审查相关工作经验,熟悉证券市场业务者优先;3.熟悉国家金融法规、政策,具备较强的信用风险分析、判断能力和市场风险敏感度;4.熟练使用办公软件,精通Excel、Word等办公软件,富有团队精神,具备较强的组织协调和沟通表达能力;5.为人正直,原则性强。
  ◆法律事务岗    1名
  岗位职责:
  1.负责金融市场总部日常法律事务与合同管理,负责权限内合同的审查与备案, 并根据总行合同管理办法制定业务部门的合同管理实施细则;2受理业务部门法律、合规咨询,识别业务方案中涉及的法律、合规风险,提出完善建议;3.参与业务部门新业务、新产品的讨论,对涉及的法律、合规问题进行分析;4.根据总行规划,配合风险总监制定业务部门合规管理规划; 定期组织合规与内控检查并形成报告报送总行;5.负责事业部内规章制度发布的审核,根据法律法规的变化及监管意见等,提示相关部门对不合理规章进行修订和废止;6.负责对接监管部门,配合行内外调研、检查工作。
  任职条件:
  1.年龄40周岁以下,全日制本科及以上学历;
  2.具备3年以上相关工作经验,熟悉国家金融法规、政策,具备较强的法律知识和一定风险分析、评估能力;3.熟练使用办公软件,精通Excel、Word等办公软件;4.富有团队精神,具备较强的组织协调和沟通表达能力;5.为人正直,原则性强。
  二、报名方式
  1.报名时间:即日起至2016年6月20日;
  2.报名方式:登陆苏州银行网站人才招聘页面进行网上申请。网上报名为唯一报名方式,请勿投送纸质简历;3.未录用人员应聘材料,我行将代为保密,恕不退还。
 

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