[江苏]2020年昆山鹿城村镇银行社会招聘启事

2020年昆山鹿城村镇银行社会招聘启事

　　昆山鹿城村镇银行成立于2009年12月18日，位于全国百强县之首——江苏省昆山市，是上市公司南京银行作为主发起人设立的一家法人银行业金融机构。2015年成功登陆“新三板”资本市场，成为全国第一家在“新三板”挂牌的村镇银行(股票简称：鹿城银行；股票代码：832792)，2016-2020年连续五年入选“新三板”创新层。2016年10月25日，首期同业存单在全国银行间市场成功发行，成为全国首家自主发行同业存单的村镇银行。近年来，荣膺“中国地方金融2014十佳成长性银行”、“2015年度江苏省十佳村镇银行”、连续多年“全国百强村镇银行”、“2016年最受投资者欢迎新三板金融机构”、“新三板蓝筹榜百强”、“第七届全国十佳村镇银行”等称号。

　　昆山鹿城村镇银行始终专注于服务“三农”、服务小微，一贯秉承“想干事的给机会、能干事的给平台、干好事的给待遇”的用人理念，志在培养专业敬业的员工队伍，打造乐于专研的学习型组织，致力于搭建与我行发展战略相适应的培训体系。我行搭建了全方位的人才培养梯队：“雏鹰计划”人才库培养、管理培训生计划等；建立了各条线的员工晋升通道和干部公开竞聘机制，培养和激发每位员工充分施展自己的才华，提升自身综合能力，实现员工与我行的共同发展。

　　为营造我行良好的企业文化氛围，丰富青年人的工作积极性，我行建立了“鹿城汇”青年组织，在这里，你可以找到志趣相投的小伙伴们，这里有篮球队、足球队、羽毛球队、乐跑队……

　　成立以来，我行以“打造全国一流社区银行”为愿景，以“服务三农、服务小微、服务社区”为立行之本，立志真正成为“昆山自己的银行”。迄今已设有总行营业部、张浦支行、城北支行、花桥支行、陆家支行、周市支行、南星渎支行、巴城支行、千灯支行、锦溪支行、西环路支行11个网点。

　　“未来，我们更精彩”，“有您，我们定精彩”，昆山鹿城村镇银行这支员工平均年龄仅有29岁的优秀队伍，诚挚邀请您的加入。来吧，加入我们，融入我们，我们一起，共同创造昆山鹿城村镇银行的美好未来！

　　一、招聘岗位

　　(一)证券事务岗(1人)

　　1.岗位职责：

　　(1)负责公司董事会、监事会、股东大会及专门委员会等会议的组织；负责会议文件起草、记录及各项会议材料的整理归档；

　　(2)参与公司发行项目，协助董秘做好与券商、律师及审计师等中介机构的沟通协调；

　　(3)按照有关法定程序，做好公司临时报告和定期报告的编制和披露等工作；

　　(4)熟悉公司法、证券法及股转公司相关法律法规，加强相关专业知识学习，适应监管新法规要求和工作需求，建立健全公司治理相关规章制度；

　　(5)负责投资者关系管理，接待及解答股东和投资着来电、来访，向投资者提供公司披露的资料等；

　　(6)完成领导交代的其他事务性相关工作。

　　2.岗位要求：

　　(1)本科及以上学历，财务、法律相关专业，211、985院校毕业优先；

　　(2)熟悉相关法律法规，有新三板挂牌公司证券事务岗工作经验者优先；

　　(3)具有较好的研究学习、沟通协调、危机处理能力；

　　(4)具备严谨的工作态度、工作认真细致、责任心强；

　　(5)具备一定的抗压能力。

　　(二)小微贷款客户经理(若干)

　　1.岗位职责：

　　(1)负责小额贷款的市场营销和业务拓展工作；

　　(2)负责领导交办的其他工作。

　　2.岗位要求：

　　(1)全日制大专及以上学历；

　　(2)本地户籍，村官优先、党员优先；

　　(3)具有良好的沟通能力和亲和力；

　　(4)年龄28周岁以下，优秀人员可适当放宽年龄要求；

　　3.本岗位长期招聘，有意者请实时报名。欢迎在校学生报名实习。

　　(三)信贷客户经理(若干)

　　1.岗位职责：

　　(1)负责支行贷款业务的市场营销和业务拓展工作；

　　(2)负责领导交办的其他工作。

　　2.岗位要求：

　　(1)全日制大专及以上学历；

　　(2)年龄30周岁以下；

　　(3)具有1年以上银行信贷工作经验；

　　(4)具有良好的沟通能力；

　　(5)有银行从业或相关金融机构从业经验者条件可适当放宽。

　　(四)柜员(若干)

　　1.岗位职责：

　　(1)对公、对私的柜面业务处理；

　　(2)社区营销工作；

　　(3)负责领导交办的其他工作。

　　2.岗位要求：

　　(1)全日制大专及以上学历；经济、财务、管理、营销类相关专业；

　　(2)年龄32周岁及以下；五官端正，形象气质佳，有一定的亲和力；

　　(3)具有良好的沟通能力和团队合作精神；能够承担较大的工作压力，工作细致、耐心；

　　(4)条件优异者，可适当放宽要求。

　　(五)个人贷款中心内勤岗(1人)

　　1.岗位职责：

　　(1)编制部门各种报表；

　　(2)客户档案和相关信息的管理；

　　(3)对接行内各部门及主发起行相关人员，保证部门工作顺利开展；

　　(4)处理客户的咨询及客户接待；

　　(5)部门内部的培训安排；

　　(6)完成领导交办的其他工作。

　　2.岗位要求：

　　(1)本科及以上学历；

　　(2)熟练使用各类办公软件；

　　(3)做事认真细致、积极主动、有较强的责任心。

　　(六)授信审批岗(若干)

　　1.岗位职责：

　　(1)负责授信业务的审查审批工作；

　　(2)负责领导交办的其他工作。

　　2.岗位要求：

　　(1)本科及以上学历，经济、财务、法律类或相关专业；

　　(2)有3年及以上相关工作经验，条件优秀者可适当放宽；

　　(3)具备一定的财务、行业分析能力；熟悉监管规定和金融法律，熟悉银行授信业务及管理流程。

　　(七)营运经理(若干)

　　1.岗位职责：

　　(1)负责管理柜面服务业务，合理组织调配临柜窗口，保证营业正常进行；

　　(2)负责组织学习、贯彻落实金融法律、法规和内控制度，监督检查各岗位执行情况，保证会计工作合法合规、会计信息正式完整；

　　(3)审核并授权处理相关业务；

　　(4)做好反洗钱方面相关工作；

　　(5)负责落实货币反假宣传、支付结算、日常管理工作及培训；

　　(6)负责处理柜面咨询、投诉；

　　(7)负责文优服务相关工作；

　　(8)完成其他营运工作。

　　2.岗位要求：

　　(1)本科(含)以上学历，财务管理、会计、经济等相关专业；

　　(2)应至少具有三年以上金融柜面从业经验；

　　(3)工作认真细致，具有较强的责任心，能吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

　　(八)支行行长(若干)

　　1.岗位职责：

　　(1)负责支行业务拓展和管理工作；

　　(2)负责领导交办的其他工作。

　　2.岗位要求：

　　(1)大专及以上学历；

　　(2)年龄35周岁以下，有5年以上从业经历；

　　(3)有较强的管理能力和业务拓展能力，客户资源丰富。职业素养良好，无不良记录。

　　(九)储备管理岗

　　1.培养路径：

　　经过一年左右相关岗位培养并考核合格后，视情况分配至管理部门岗位。

　　2.岗位要求：

　　(1)2018年及2019年高校毕业，学历为全日制本一及以上；专业需为金融、经济、财务或相关类别；

　　(2)具有较强的事业心、责任心和团队协作精神；

　　(3)具备良好的个人修养，诚实信用、遵纪守法，无不良记录；

　　(4)具有良好的书面与口头表达能力，能熟练使用计算机；

　　二、招聘流程

　　网上报名→简历筛选→笔、面试→体检→实习(应届)→录用

　　三、网上报名方式

　　1、点击下载《昆山鹿城村镇银行应聘报名表》，并填写完整(报名表中未附工作照不予接受)；

　　2、将《昆山鹿城村镇银行应聘报名表》(含一张生活近照)发送邮件至：lcyhhr@126.com

　　要求：

　　(1)邮件主题、报名表名统一按照“岗位-姓名”填写；

　　(2)注意请将生活近照添加至报名表中，将报名表统一命名后再发送。

　　3、注意：参加过我行面试未予录取的人员，我行不再受理其简历，请勿再次投递，谢谢配合。

　　4、时间设置：长期招聘

　　5、报名注意事项：

　　(1)应聘者应对填写内容的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格；

　　(2)应聘者最终如未被录用将不再另行通知，有关材料我行代为保管，恕不退还；

　　(3)应聘者请确保报名表中的手机号码正确无误且通讯畅通，相关招聘进程我行将通过短信或电话通知。招聘过程中如有疑问，可致电0512-50112013/50112046咨询；

　　(4)我行组织的统一考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，报名者无需就考试内容等相关问题再致电询问。
　　点击下载：昆山鹿城村镇银行应聘报名表
　　

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