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[吉林]2016年长春发展农商银行招聘启事

发布时间：2016-10-10 09:23  来源：农村商业银行招聘 查看： 次 打印  关闭
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　　2016年长春发展农商银行招聘启事已在 发布，详情如下：
　　2016年长春发展农商银行招聘启事
　　长春发展农商银行全称长春发展农村商业银行股份有限公司，前身是长春市环城农村信用合作联社，始建于1988年。总部位于长春市经济技术开发区，注册资本13亿元，共有员工1040人，内设职能部门23个，下辖支行57家，其中城区支行37家、农村支行20家，服务范围覆盖长春市区和周边乡镇。
　　招聘职位
　　1、一级支行行长
　　【基本条件】
　　（一）具有良好的职业操守、敬业爱岗、勇于创新、服从工作分配；
　　（二）具有强烈的事业心和责任感，具有良好的组织协调能力和沟通能力；
　　（三）具备与应聘岗位相称的专业知识、业务能力和组织管理能力；
　　（四）诚实守信，品行端正，无违规违纪等不良记录；
　　（五）身心健康，能够承受工作压力；
　　（六）全日制本科及以上学历、年龄40周岁（含）以下，特别优秀的条件可适当放宽。
　　【岗位职责】
　　1.依据总行战略发展规划，制定分解支行发展目标并组织实施，监控进度并完成各项经营指标；
　　2.全面开发支行业务，拓展市场渠道，建立和维护与客户的关系，能够把握主要业务风险点；
　　3.团队建设和人才培养等责任。
　　【招聘条件】
　　1.熟悉长春金融市场情况，有广泛的社会资源、较强的市场营销能力和风险识别能力；
　　2.具有5年及以上银行相关工作经历，3年及以上管理岗位工作经历；
　　3.符合监管部门有关商业银行高级管理人员任职资格标准要求；
　　4.较强的团队管理、市场拓展和组织协调能力；
　　5.薪酬待遇优厚，具体面谈。
　　2、法律事务管理岗
　　【基本条件】
　　（一）具有良好的职业操守、敬业爱岗、勇于创新、服从工作分配；
　　（二）具有强烈的事业心和责任感，具有良好的组织协调能力和沟通能力；
　　（三）具备与应聘岗位相称的专业知识、业务能力和组织管理能力；
　　（四）诚实守信，品行端正，无违规违纪等不良记录；
　　（五）身心健康，能够承受工作压力；
　　（六）全日制本科及以上学历、年龄40周岁（含）以下，特别优秀的条件可适当放宽。
　　【岗位职责】
　　1.负责统筹管理全行法律事务；
　　2.负责合同协议管理与谈判；
　　3.负责与司法等部门的对外联络；
　　4.负责协助开展全辖法制宣传教育和法律培训工作，负责执行领导交办的其他任务。
　　【招聘条件】
　　1.从事法律工作5年以上，或其他银行从事法律事务工作3年以上工作经验；
　　2.全日制本科及以上学历，法律专业；
　　3.硕士研究生或持有律师证者优先考虑，特别优秀的条件可适当放宽。
　　3、合规管理岗
　　【基本条件】
　　（一）具有良好的职业操守、敬业爱岗、勇于创新、服从工作分配；
　　（二）具有强烈的事业心和责任感，具有良好的组织协调能力和沟通能力；
　　（三）具备与应聘岗位相称的专业知识、业务能力和组织管理能力；
　　（四）诚实守信，品行端正，无违规违纪等不良记录；
　　（五）身心健康，能够承受工作压力；
　　（六）全日制本科及以上学历、年龄40周岁（含）以下，特别优秀的条件可适当放宽。
　　【岗位职责】
　　1.负责监督指导经营机构进行贷后管理；
　　2.负责制定全行内控、合规管理制度，并按照要求定期组织合规、内控检查及案防评价。负责落实银监部门、人民银行、省联社组织的各种检查；
　　3.负责执行领导交办的其他任务。
　　【招聘条件】
　　1.全日制本科及以上学历，经济、金融专业；
　　2.具备银行或其他金融机构信贷、风险、审计等专业3年以上工作经验。
　　4、贷后管理岗
　　【基本条件】
　　（一）具有良好的职业操守、敬业爱岗、勇于创新、服从工作分配；
　　（二）具有强烈的事业心和责任感，具有良好的组织协调能力和沟通能力；
　　（三）具备与应聘岗位相称的专业知识、业务能力和组织管理能力；
　　（四）诚实守信，品行端正，无违规违纪等不良记录；
　　（五）身心健康，能够承受工作压力；
　　（六）全日制本科及以上学历、年龄40周岁（含）以下，特别优秀的条件可适当放宽。
　　【岗位职责】
　　1.授信后管理。负责监督指导经营机构进行贷（投）后管理，对信贷资产质量实施日常性、重点、现场或非现场监测，及时发现、研究、解决贷款管理中反映的问题；
　　2.负责按贷（投）后管理分工，进行贷后检查，实施新增客户、重点客户、问题客户的跟踪和检查；
　　3.负责创新业务检查，发现流程、产品设计缺陷，提出改进优化产品建议；
　　4.建立重大问题报告制度，通过贷（投）后检查发现贷款客户情况异变，查明原因，并上报处理结果或处理建议。对于重大问题，重大风险项目，分清原因，提出初步处理意见；
　　5.负责对经营机构的贷后管理工作进行检查，并通报检查结果;
　　6.负责执行领导交办的其他任务。
　　【招聘条件】
　　1.全日制本科及以上学历，所从事岗位相关专业；
　　2.具备创新业务管理工作3年以上，或其他银行从事过票据、投行、理财、金融市场、国际业务等工作3年以上工作经验。
　　5、国际结算贸易融资管理岗
　　【基本条件】
　　（一）具有良好的职业操守、敬业爱岗、勇于创新、服从工作分配；
　　（二）具有强烈的事业心和责任感，具有良好的组织协调能力和沟通能力；
　　（三）具备与应聘岗位相称的专业知识、业务能力和组织管理能力；
　　（四）诚实守信，品行端正，无违规违纪等不良记录；
　　（五）身心健康，能够承受工作压力；
　　（六）全日制本科及以上学历、年龄40周岁（含）以下，特别优秀的条件可适当放宽。
　　【岗位职责】
　　1.负责制定全行国际结算、国际贸易融资业务规划与发展；
　　2.负责国际结算、国际贸易融资产品的推广使用、研发与创新；
　　3.负责单证业务审核，制定国际业务产品、国际贸易融资业务规章制度；
　　4.负责国际结算、国际贸易融资业务的培训，协助客户经理进行产品的营销、产品方案的设计及客户的维护工作；
　　5.负责国际贸易融资业务及方案的审批，协助风险条线对本外币贸易融资业务进行审查、风险管理与控制。
　　【招聘条件】
　　1.全日制本科及以上学历，金融、会计、财经、国际贸易等相关专业，具备一定英语基础；
　　2.具有3年以上国际结算、国际贸易融资工作经验，熟悉信用证、保函、保理及托收等国际惯例和业务流程、熟悉各类国际贸易融资业务流程、风险管控要点和监控手段；
　　3.对人民银行、银监局及外管政策有深刻了解；
　　4.具有CDCS证书或国际、国内贸易金融业务经验丰富者，条件可适当放宽。
　　6、外汇资金交易管理岗
　　【基本条件】
　　（一）具有良好的职业操守、敬业爱岗、勇于创新、服从工作分配；
　　（二）具有强烈的事业心和责任感，具有良好的组织协调能力和沟通能力；
　　（三）具备与应聘岗位相称的专业知识、业务能力和组织管理能力；
　　（四）诚实守信，品行端正，无违规违纪等不良记录；
　　（五）身心健康，能够承受工作压力；
　　（六）全日制本科及以上学历、年龄40周岁（含）以下，特别优秀的条件可适当放宽。
　　【岗位职责】
　　1.负责代客即期、远期、掉期外汇平盘交易，维护及管理全行外汇牌价；
　　2.统筹并管理全行外汇资金头寸、结售汇综合头寸，负责全行外币资金流动性管理；
　　3.在交易权限内进行银行间自营结售汇、自营外汇买卖交易，在保证安全的前提下，完成考核利润指标；
　　4.制定相关的外汇交易制度、管理办法，为业务发展提供参考；
　　5.了解外汇市场最新的动态和发展趋势，开发外汇交易、投资新产品、新业务；
　　6.负责拓展和维护同业关系和资金交易对手；
　　7.为支行提供外汇业务支持和专业培训。
　　【招聘条件】
　　1.全日制本科及以上学历，金融、宏观经济、会计、计算机、统计类、数学等相关专业；
　　2.熟悉外汇市场，对外汇市场的汇率走势有较强的分析能力，对货币市场的利率变化较为敏感；
　　3.具备较强的学习研究、分析判断和沟通能力，对市场反应敏锐，具备较强抗压和连续工作能力；
　　4.有中国外汇交易中心外汇交易员资格证书，3年以上银行间市场外汇即期交易经验，有银行间市场外汇衍生产品交易经验者优先；
　　5.具有CFA、FRM等证书或外汇资金交易经验丰富者，条件可适当放宽。
　　7、资产负债管理岗
　　【基本条件】
　　（一）具有良好的职业操守、敬业爱岗、勇于创新、服从工作分配；
　　（二）具有强烈的事业心和责任感，具有良好的组织协调能力和沟通能力；
　　（三）具备与应聘岗位相称的专业知识、业务能力和组织管理能力；
　　（四）诚实守信，品行端正，无违规违纪等不良记录；
　　（五）身心健康，能够承受工作压力；
　　（六）全日制本科及以上学历、年龄40周岁（含）以下，特别优秀的条件可适当放宽。
　　【岗位职责】
　　1.起草资产负债配置规划和年度计划；
　　2.资产负债主动配置管理；
　　3.监管约束性指标和主要经营指标的监控、分析；
　　4.资产负债结构分析，出具管理建议；
　　5.绩效管理；
　　6.资产负债管理信息系统建设。
　　【招聘条件】
　　1.熟悉资产负债管理流程，具备资产负债管理相关系统建设经验；
　　2.具备比较完整的金融知识体系；具备较强的政策、业务分析和沟通协调能力；
　　3.全日制大学本科学历的要具有3年以上银行业本岗位工作经验；全日制硕士研究生学历的要具有2年以上银行业本岗位工作经验。
　　8、授信审查岗
　　【基本条件】
　　（一）具有良好的职业操守、敬业爱岗、勇于创新、服从工作分配；
　　（二）具有强烈的事业心和责任感，具有良好的组织协调能力和沟通能力；
　　（三）具备与应聘岗位相称的专业知识、业务能力和组织管理能力；
　　（四）诚实守信，品行端正，无违规违纪等不良记录；
　　（五）身心健康，能够承受工作压力；
　　（六）全日制本科及以上学历、年龄40周岁（含）以下，特别优秀的条件可适当放宽。
　　【岗位职责】
　　1.负责对经办行上报的授信业务进行审查，分析揭示授信风险、判断授信可行性因素，提出审查意见；
　　2.参与并协助制定授信业务相关制度及调研分析；
　　3.对所审查授信业务与相关部门及经办行进行沟通、协调，为市场营销提供业务咨询和指导，实施、贯彻和宣导本行授信政策和制度；
　　4.组织、参与或协助安排信审会相关工作；
　　5.负责对上报授信业务经办行的客户经理上报业务质量进行考核及监督。
　　【招聘条件】
　　1.全日制本科及以上学历，经济、金融、法律、财务、管理等相关专业；
　　2.具有5年以上银行公司信贷或2年以上投行项目营销、2年以上授信项目评审等相关从业经历，有授信项目评审经验者优先；
　　3.具备良好的宏观经济分析能力和微观的企业分析评价能力；
　　4.具有较强的风险管理能力、沟通协调能力和企业财务分析能力，责任心强；
　　5.熟悉法律、法规和银行相关制度。
　　工作地点
　　长春发展农商银行总行（一级支行行长除外）。地址：长春经济技术开发区东南湖大路2199号。
　　注意事项
　　（一）投递简历时请务必上传个人照片。
　　（二）入围名单及其他招聘事项将通过我行官网www.cdcb.com公布，敬请关注。
　　（三）应聘者对所填写的内容和提供相关材料的真实性负责，如与事实不符，我单位有权取消其录用资格。
　　（四）我们将对应聘者参与应聘及信息资料严格保密。招聘过程中，我们不向应聘者收取任何费用，谨防受骗。
　　咨询电话：4000822199-6　　　联系人：孟经理

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