零售业务管理部训战项目岗
城市:
昆明市 经验要求: 1年 招聘人数: 1人
岗位职责:
1、根据战略及发展需求,负责规划及实施与总行、片区互补性的业务训战项目及1+N综合化经营训战项目,配合业务部门共同落实执行;
2、牵头及推动各模块业务典范案例的发现、萃取、制作、推广;
3、承接各业务模块阶梯培训在分行的落地支持及意见反馈;
4、承接总行创业者军团、战舰计划、一会两讲等重点项目在分行落地及支持;
5、负责领导交办的其它工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、工作经验1年以上,具有银行从业经验或从事培训工作经验者优先考虑;有良好的形象气质,举止大方得体;
3、在纪律遵守方面具备较高自觉性,工作作风踏实、务实;
4、忠于职守、兢兢业业、谦虚谨慎、热情周到,对于各项职能能主动自觉履行。
人力资源岗
城市:
哈尔滨市 经验要求: 3年 招聘人数: 1人
岗位职责:
1、协助在分行落实总行人力资源各项管理制度;
2、协助开展人员招聘、薪酬、绩效、员工关系、培训等模块相关工作;
3、合理合规进行劳动用工与风险管理;
4、人员信息数据的统计与分析;
5、完成人力资源报告报表及领导交办的其他事宜。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、对人力资源工作具有较高的热情;工作严谨,保密意识强;
3、具备良好的沟通协调能力,有较强的责任心、创新进取精神及服务意识;
4、具有良好的思想品德及职业道德,爱岗敬业、遵纪守法、廉洁自律,职业操守良好,风险意识强,无违法及金融违规记录;
5、熟练掌握各类办公软件。
原标题:平安银行人力资源
文章来源:https://talent.pingan.com/recruit/social.html