中国民生银行于1996年在
北京成立,是一家同时在
上海和
香港两地上市的全国性股份制商业银行,也是一家具有明确业务定位和战略目标、勇于进取和超越的商业银行,目前在中国境内(含香港)设有一级分行36家,总资产规模超过3.2万亿元,于2013年入选“世界500强企业”。
中国民生银行昆明分行于2005年3月成立,9年多来,业务不断拓展,规模不断扩大,效益显著提升,资产质量良好,在
云南的区域核心竞争优势明显。截至2014年6月,存款规模达536亿元,贷款规模370亿元,总资产规模超过720亿元,各项业务指标在云南股份制商业银行中名列前茅。
进入新的发展时期,昆明分行认真贯彻“特色银行、效益银行”的战略目标,各项业绩,特别是零售业务取得飞速发展,2014年零售存款突破170亿元,贷款规模达142亿元,零售客户37万余户。为满足业务发展需要,现面向全国招募零售业务专业人才,热忱欢迎共创辉煌事业的有志、有识之士加盟中国民生银行昆明分行。
一、招聘时间:截止
2014年8月31日
二、基本条件:
1.年龄35周岁以下;
2.有志民生银行发展,认同民生银行企业文化;
3.品行端正,形象良好,身体健康,无不良记录。
三、招聘岗位
(一)中国民生银行昆明分行小微规划经理(5人)
工作职责:
根据中国民生银行小微金融业务定位,对云南地区的业务发展进行规划,研究小微企业所在产业的发展趋势,组织团队开展市场调研,研究客户需求与特征,制定行业开发策略等工作。
工作要求:
1.硕士研究生以上学历;
2.曾经在咨询公司、证券公司从事过产业、行业分析或市场调研等工作3年以上;
3.独立承担并完成过产业研究分析或市场调研等工作;
4.有丰富的产业研究或市场调研经验。
(二)中国民生银行昆明分行小微营销策划经理(5人)
工作职责:
根据民生银行业务规划,针对具体商圈组织策划有效的促销活动,并对整体促销活动进行进度控制管理、效果评估和优化等工作。
工作要求:
1.大学本科以上学历;
2.曾经在快消品行业或知名品牌企业从事营销策划相关工作3年以上;
3.独立执行过品牌推广营销活动,包括媒体宣传、现场路演以及促销策划和执行跟踪管理等;
4.有丰富的营销策划经验。
四、应聘方式
1.以电子版本简历进行投递,简历内容包括:姓名、性别、民族、年龄、籍贯、政治面貌、健康状况、毕业学校、所获荣誉、专业、爱好、特长、教育背景、工作经历、求职意向、联系方式等。
2.咨询邮箱地址:
KUM_HR@cmbc.com.cn
五、声明:我行将为应聘人员严格保密。本次招聘所接受的应聘材料统一存入本行人才档案,不再退还,敬请谅解。
联系我们时,请一定说明在“ ”上看到的,谢谢!
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