宁波分行是总行在
浙江地区设立的一级分行。分行自2002年12月成立以来,各项业务取得了稳健的发展,现已有宁波大市内17个营业网点,覆盖了宁波各大区域,在当地树立了充满生机与活力的崭新商业银行形象。因业务发展需要,面向社会公开招聘相关人才,诚邀行业精英加入我公司。详情如下:
一、招聘岗位
1、小区客户经理:若干名
工作职责:负责支行小区业务市场拓展营销工作;
岗位要求:
1)相关专业大学本科及以上学历,年龄35周岁以下;
2)熟悉国家经济、金融方针政策;了解银行的基本运作流程。
3)具有3年以上银行工作经验,具有较强的市场营销能力与业绩,具有银行相关信贷业务经验者优先考虑;
4)有广泛的市场资源者优先。
2、小微客户经理:若干名
工作职责:负责支行零售、小微团队市场拓展营销工作;
岗位要求:
1)相关专业大学本科及以上学历,年龄35周岁以下;
2)熟悉国家经济、金融方针政策;了解银行的基本运作流程。
3)具有3年以上银行工作经验,具有较强的市场营销能力与业绩,具有银行相关信贷业务经验者优先考虑;
4)有广泛的市场资源者优先。
3、私人银行客户经理:若干名
工作职责:负责支行私人银行业务市场拓展营销工作;
岗位要求:
1)全日制本科及以上学历,年龄在40周岁以下;
2)2年以上银行零售及财富管理工作从业经验;
3)形象气质较好,具有较强的亲和力;
4)具备AFP资格,具备CFP资格者优先考虑。
4、公司业务客户经理:若干名
工作职责:负责支行公司、中小企业等业务市场拓展营销工作;
岗位要求:
1)大专及以上学历,年龄40周岁以下;
2)3年以上银行工作从业经验,具有较强的市场营销能力与业绩,具有银行相关信贷业务经验者优先考虑;
3)有广泛的市场资源者优先。
5、售后服务岗:若干名
工作职责:管理售后服务中心的日常工作,组织、执行部门负责人下达的指示,以更好地支持零售业务的发展;
岗位要求:
1)相关专业大学本科及以上学历,年龄35周岁以下;
2)熟悉国家经济、金融方针政策;了解银行的基本运作流程。
3)具有3年以上银行工作经验,具有较强的市场营销能力与业绩,具有银行相关信贷业务经验者优先考虑;
4)有广泛的市场资源者优先。
6、会计柜员:若干名
1)全日制本科及以上学历,年龄30周岁以下;
2)具备1年以上银行本外币储蓄、出纳等会计岗位从业经验;
3)有技能特长者优先考虑;
4)形象气质较好,具有较强的亲和力和服务意识。
申请职位:注册报名
应聘资料:请准备个人简历、身份证复印件、近期一寸免冠照片一张、学历学位证明以及其他资格证书、应聘岗位。
来信寄至:浙江省宁波市江东区民安路348号中国民生银行宁波分行六楼人力资源部
电子邮箱:NIB_HR@cmbc.com.cn
截止时间:2013年9月30日
咨询电话:0574-87207702
联系我们时,请一定说明在“
”上看到的,谢谢!
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