[浙江]2022年缙云农商银行招聘公告

发布时间：2022-03-11 17:18 来源：缙云农村商业银行查看：次打印关闭

　　2022年缙云农商银行招聘公告

　　缙云农商银行于2017年10月改制创立，前身为缙云县农村信用合作联社，现有员工351人，下设1个营业部、13家支行23个分理处，存贷款规模超260亿元，是目前缙云存贷款规模最大、从业人员最多、金融服务覆盖面最广、综合实力最强、纳税额最高的金融机构。

　　作为“缙云人民自己的银行”，缙云农商银行在省农信联社、县委县政府的正确领导下，始终践行服务“三农”、服务小微、服务地方经济社会发展的初心和使命，厉行“丽水之干”，建设“三城三地”，奋力担当全县高质量绿色发展金融标兵。

　　招聘计划

　　应聘条件

　　（一）学历：派遣制员工须具有国家教育主管部门认可的全日制普通高等院校大专及以上学历（不含电大、成人教育、网络教育、自学考试及其他非全国统招专业毕业生）；合同制员工须为全日制普通高等院校统招本科及以上学历（不含专升本、定向委培、成人教育、网络教育、自学考试及其他非全国统招专业毕业生）。应届毕业生应能在2022年7月底前毕业并获得国家认可的学历、学位证书。

　　（二）专业：原则上专业不限，其中金融、经济、财会、法律、营销类定向应聘者需为金融、经济、财会、法律、营销类相关专业；计算机类定向应聘者需为计算机相关专业，且需获得计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试中级及以上资格；文秘类定向应聘者需为文秘类相关专业。

　　（三）年龄：派遣制员工在25周岁以下（1997年1月1日以后出生）；合同制员工在27周岁以下（1995年1月1日以后出生）；全日制硕士研究生可放宽至30周岁以下（1992年1月1日以后出生）。

　　（四）户籍：合同制员工原则上户籍不限（缙云户籍优先）；派遣制员工限缙云户籍。

　　（五）热爱农村金融事业，认同我行经营理念和企业文化，服务意识强，服务年限不少于5年。

　　（六）应聘派遣制定向分配者，定向分配网点为大洋支行、大洋支行石笕分理处，定向服务年限不少于5年。

　　招聘流程

　　报名→资格审查→笔试→面试→体检→政审→培训→录用

　　招聘流程说明：

　　（1）按招聘计划数1:3的比例开考。达不到开考比例的，相应核减，核减岗位名额依我行实际需求增加至其他岗位。

　　（2）全日制211、985等重点院校本科及以上学历毕业生，笔试分数加5分。

　　（3）根据笔试成绩按1:2的比例择优确定面试入围名单，如面试入围最后一名出现分数并列的，并列人员均参加面试。

　　（4）笔试、面试成绩按百分制进行折算后计算总成绩（总成绩＝笔试成绩*50%＋面试成绩*50%）。