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首页> 城市商业银行招聘> 江苏银行招聘> [广东]2023年江苏银行深圳分行社会招聘启事（2.6）

[广东]2023年江苏银行深圳分行社会招聘启事（2.6）

发布时间：2023-02-06 17:41 来源：江苏银行招聘查看：次打印关闭

　　2023年江苏银行深圳分行社会招聘启事（2.6）

　　理财经理

　　岗位职责

　　按照所在单位分解的目标任务，积极开展个人金融产品的市场拓展和营销工作，主动客观地向客户推介我行金融产品和服务，提供合理的理财方案。参与执行针对价值客户和贵宾客户的营销活动。积极收集和整理客户信息资料，维护和提升营业网点内的存量客户关系，为客户提供优质高效的全方位服务，为支行业务拓展提供有效支持保障。

　　任职条件

　　1.本科及以上学历。

　　2.金融从业1年以上，具备中国金融理财师（AFP）资质及相关业务知识。

　　3.有较高的政治素质、良好的职业道德，有较强的事业心和责任感。

　　4.了解国家的政策与法律法规，掌握银行相关专业知识。

　　5.有较强的社交沟通能力和语言表达能力。

　　6.有较强的团队合作精神。

　　综合柜员/服务经理

　　岗位职责

　　按照金融政策、法律法规和总分行相关管理规定，操作办理各类个人、公司、中间业务，按规定操作自助设备，确保工作效率，降低差错率，保证对外正常营业。

　　任职条件

　　1.本科及以上学历。

　　2.金融从业1年以上。

　　3.有较高的政治素质、良好的职业道德，有较强的事业心和责任感。

　　4.了解国家的政策与法律法规，掌握银行相关专业知识。

　　5.具有良好的沟通能力。

　　6.有较强的进取精神和团队合作精神。

　　全功能型支行副行长/行长助理

岗位职责

　　协助单位主要负责人组织开展各类业务市场营销，完成分行下达各项经营指标与任务，不断增强市场竞争能力和提升市场份额。加强单位管理，组织指导市场开拓。

　　任职条件

　　1.本科及以上学历。

　　2.金融从业4年以上。

　　3.从事管理工作2年以上，具有较强的金融理论水平和实践经验。

　　4.有较高的政治素质、良好的职业道德，有较强的事业心和责任感。

　　5.有较强的组织能力和一定的领导艺术。

　　6.有较强的敬业精神和团队合作精神。

　　7.在下一级岗位任职满3年。

　　全功能型支行行长

岗位职责

　　根据分行发展战略及目标，制定本单位发展策略及年度综合经营计划；根据分行下达的经营指标和任务，有效提升经营业绩，做好支行日常经营管理，加强支行队伍建设，促进支行各项业务健康发展。

　　任职条件

　　1.本科及以上学历。

　　2.金融从业5年以上或从事经济工作9年以上（其中从事金融工作2年以上）。

　　3.从事管理工作3年以上，具有较强的金融理论水平和实践经验。

　　4.有较高的政治素质、良好的职业道德，有较强的事业心和责任感。

　　5.有较强的组织能力和一定的领导艺术。

　　6.有较强的敬业精神和团队合作精神。

　　7.在下一级岗位任职满2年。

　　授信审批部-授信审批岗

　　岗位职责

　　1.授信审批部是分行大公司授信审批、小企业派驻审批和放款审核管理的职能部门，其职能包括：按照总行授信审批管理体系架构，依据外部监管政策要求和总行授信风险、审批管理各项政策制度，建立和完善分行的授信审批体系和决策运行机制，确保分行公司授信业务健康发展；依据总行授信审批管理制度、工作流程和操作规范，结合本行实际制定和完善本行相关实施细则，组织开展分行大公司业务授信审批、小企业授信审批、放款审核等工作；根据反洗钱和反恐怖融资工作领导小组要求，落实本条线反洗钱和反恐怖融资相关工作职责。

　　2.授信审批部授信审批岗的主要职责为根据总、分行相关制度要求，对总、分行审批权限内的公司授信业务的信用风险和合规性进行独立和审慎的评审，保证我行公司授信业务的依法合规、风险与收益相匹配。

　　任职条件

　　1.本科及以上学历。

　　2.金融从业2年以上，熟悉监管规定和金融法律，熟悉银行授信业务及管理流程。

　　3.具备良好的信贷工作水平和风险管理能力。

　　4.具备良好的理论基础和文字综合能力、良好的组织能力、沟通能力与协调能力。

　　5.具有良好的敬业精神和团队合作精神。

　　投资银行部-产品推广岗

　　岗位职责

　　1.投资银行部是分行投行类业务的经营管理部门，其职能包括：根据分行发展战略，制定并组织实施分行投资银行业务发展战略规划，推动分行投资银行业务的协调发展；根据江苏银行分行客户需求及特点，组织分行区域内投资银行业务研究、产品营销推广、品牌建设等工作，不断优化分行投资银行业务结构，着力提升投资银行业务竞争力；建立和完善投资银行业务管理体系，研究分析投资银行业务的客户需求及营销策略；强化风险意识，做好反洗钱工作管理，根据总行要求落实本条线反洗钱和反恐怖融资相关工作职责；加强投资银行业务条线人员专业化队伍建设。

　　2.投资银行部产品推广岗的主要职责为指导支行对投行业务潜在客户进行营销及融资方案设计，做好业务及产品推介工作。

　　任职条件

　　1.本科及以上学历，经济管理类、法律、理工类等相关专业。

　　2.金融从业2年以上。

　　3.具备较强的理论基础和文字综合能力。

　　4.较强的组织能力、沟通能力与协调能力。

　　金融科技部-市场营销岗

　　岗位职责

　　1.金融科技部为依据全行发展战略规划，结合当地市场情况，进行互联网业务的市场拓展、产品创新、调查研究、服务支持等工作，为分行各项业务发展提供信息化建设与技术支撑的部门，其职能包括：根据分行发展战略，制定分行金融科技发展规划，组织推动分行金融科技的建设；根据分行业务发展及管理的需要，建立业务与科技良性互动的机制，促进分行业务发展；根据客户与市场需求，配合相关业务部门创新、研发金融产品，对分行信息科技资源进行优化整合，提高分行业务与管理信息化水平；建立和完善分行信息安全体系和生产运行体系，保障分行信息及生产运行安全；负责所辖地区各类互联网机构的客户挖掘及关系维护, 开拓和建设互联网产品销售渠道；加强机构合作及大客户挖掘，开展互联网金融的营销，以推动互联网金融业务在所辖地区的全面开展；负责组织开展互联网金融业务发展研究与调研，推动互联网金融创新；落实本条线反洗钱和反恐怖融资相关工作职责，组织本条线各项反洗钱和反恐怖融资管理工作；加强分行队伍建设，不断提升专业化管理水平。

　　2.金融科技部市场营销岗主要负责收集、分析、研究、掌握前沿市场趋势发展情况，搭建我行与所辖地区互联网公司的沟通桥梁，加强与重点电商的深入合作。

　　任职条件

　　1、大学本科及以上学历（金融、电子商务、市场营销、新闻传播、中文、计算机及相关专业）。

　　2、熟悉电子银行业务知识和相关操作，具有一定的营销管理经验。

　　3、互联网金融从业3年以上，从事互联网业务管理1年以上。

　　4、具备基本的专业理论和技能基础，一定的文字综合能力和沟通协调能力，较强的学习能力；执行力、团队意识、合规意识强。

　　5、具备深厚的文案功底，敏锐的市场触觉及较强的观察力、判断力和应变能力，丰富的活动策划工作经验。

　　金融市场部-代客产品营销岗

　　岗位职责

　　1.分行金融市场部负责根据总行同业专营化和转型发展要求，牵头同业客户管理，实施同业综合化经营；负责落实执行风险合规管理政策和规定；负责执行总行下达的业务经营计划，推动同业投融资、票据融资、资产托管等大同业板块业务的协调发展；落实本条线反洗钱和反恐怖融资相关工作职责，组织本条线各项反洗钱和反恐怖融资管理工作；负责构建全面的同业客户关系体系和销售体系，整合内部资源和销售渠道，提升同业客户综合性金融服务水平。

　　2.金融市场部代客产品营销岗主要负责分行代客业务的营销与落地，指导客户经理开展代客业务营销推动，推进代客创新业务与产品在分行的营销与推动。

　　任职条件

　　1.大学本科及以上学历。

　　2.金融从业2年以上。

　　3.具备较强的理论基础和分析能力，熟悉电脑操作。

　　4.有认真负责、团结协助的团队精神，善于协调沟通，思维缜密，组织能力、沟通能力与协调能力较强。

　　金融市场部-代客业务管理岗

　　岗位职责

　　2.金融市场部代客业务管理岗行使分行代客业务管理职能，组织推动分行代客业务规范发展，负责分行代客业务的日常管理，开展业务推动、合规检查、人员培训等工作。

　　任职条件

　　1.大学本科及以上学历。

　　2.金融从业2年以上。

　　3.具备较强的理论基础和分析能力，熟悉电脑操作。

　　4.有认真负责、团结协助的团队精神，善于协调沟通，思维缜密，组织能力、沟通能力与协调能力较强。

　　零售业务部-理财业务管理岗

　　岗位职责

　　1.零售业务部是全行零售业务的经营管理部门。其职能包括：根据总行发展战略，制定零售业务发展战略规划，组织推动全行零售业务的协调发展；根据深圳分行客户需求及特点，组织全行零售业务产品研发、创新及市场推广工作；不断提升全行零售业务市场份额，优化零售业务结构；建立健全零售客户评级体系和全行零售信贷业务贷后管理工作机制，做好零售信贷业务资产分类及不良资产的催收工作；落实银行业消费者权益保护工作要求，确保各项产品和服务的定价管理、协议制定和审批准入等事项符合相关规定；加强分行零售条线人才队伍建设；推进分行互联网金融经营管理，落实个人网络金融风险及内控管理工作；统筹全行机构网点布局和渠道建设工作，履行全行机构管理相关职能；落实零售业务条线反洗钱和反恐怖融资相关工作职责，组织本条线各项反洗钱和反恐怖融资管理工作。

　　2.零售业务部理财业务管理岗主要负责落实执行部门和团队年度工作计划，根据分行个人理财业务发展战略及目标，协助制定分行个人理财业务发展规划和年度经营计划，进行个人理财业务目标任务的分解及考核。负责个人理财业务产品管理、营销及宣传推广工作，完善与落实分行个人理财业务管理制度，负责理财中心和理财经理队伍建设，促进个人理财业务的发展。

　　任职条件

　　1、本科及以上学历。

　　2、具备AFP/CFP/EFP证书之一。

　　3、金融从业5年以上，从事个人理财业务专业岗位2年以上。

　　4、具有一定的管理素质和组织协调、市场营销、文字综合、分析判断和培训授课能力，熟练使用电脑办公软件。

　　私行顾问

　　岗位职责

　　2.私行顾问主要职责为根据总分行零售业务部发展战略及目标，制定分行个人理财业务发展规划和年度经营计划，负责个人理财业务产品管理、营销及宣传推广工作，促进分行个人理财业务的发展。

　　任职条件

　　1.本科及以上学历；

　　2.具有3年（含）以上金融工作经验，其中至少2年财富管理和市场营销等相关工作经验，研究生学历可以适当放宽；

　　3.具有较高的合规服务意识，较敏锐的观察能力，较强的人际关系管理与沟通表达能力；

　　4.熟悉本行零售产品销售流程，具备帮助客户进行资产配置的能力；

　　5.具备相应从业资格，持有相关专业证书，包括但不限于CFP、AFP或CPB等。

　　深港工作室负责人

　　岗位职责

　　1、深港工作室是分行深港两地跨境业务发展推动和经营管理部门，其职能包括：加强与香港同业的沟通和联系，拓展境外代理行渠道，经总行事前同意，代表总行与香港地区金融机构联系；负责与境外代理行进行新产品、新业务合作的沟通、协调和推动；积极拓展香港NRA客户资源；负责总行委托的相关境内外联动产品的研究与开发；自主或通过与代理行、券商、基金、私募等渠道的合作，开发、设计和推广跨境投融资类新产品、新服务以及组合应用；负责深圳分行跨境方面的产品创新和先行先试等。

　　2、部门负责人的职责主要为加强与香港同业的沟通和联系，拓展境外代理行渠道，经总行事前同意、代表总行与香港地区金融机构联系；负责与境外代理行进行新产品、新业务合作的沟通、协调和推动；积极拓展香港NRA客户资源；负责总行委托的相关境内外联动产品的研究与开发；负责深圳分行跨境方面的产品创新和先行先试等。

　　任职条件

　　1.大学本科及以上学历，英语CET-4级及以上。

　　2.具备金融从业经验，具备较强国际金融业务理论水平和实践经验。

　　3.10年以上银行国际业务工作经验，其中2年以上国际业务管理经验，下一级岗位任职满2年。

　　4.具备良好管理能力、组织协调能力、营销能力及专业研究能力。

　　5.具有丰富的团队管理经验和凝聚力。

　　6具有较强应变能力，能妥善处理各种突发问题。

　　7.熟悉国家外汇管理政策、法规。

　　8.具有较强的敬业精神和团队合作精神。

　　客户经理岗（公司、小微、零售）

　　岗位职责

　　积极开展个人、小微及公司存款、信贷、中间业务等的营销拓展工作。