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首页 > 农村商业银行招聘 > 江南农商银行招聘 > [江苏]2025年江南农村商业银行春季校园招聘简章

[江苏]2025年江南农村商业银行春季校园招聘简章

发布时间：2025-03-19 11:38 来源：江南农商银行招聘查看：次打印关闭

重要提醒：本网站所发布内容为转载资讯，供您浏览和参考之用，请您对相关内容自行辨别及判断，本网站对此不承担任何责任。凡私自告知添加联系方式、保证无条件入职、收取各种费用等信息，请保持高度警惕，防止上当受骗造成各种损失。

　　2025年江南农村商业银行春季校园招聘简章

　　江南农村商业银行成立于2009年12月31日，系常州辖内原5家农村中小金融机构（常州市区、新北、武进、溧阳、金坛）合并发起设立的全国首家地市级股份制农村商业银行。目前，总行设有29个一级部室，下辖197家网点（本地173家、异地24家），实现了常州本土全覆盖，同时将服务触角延伸至省内淮安、苏州、无锡、靖江等7个地、县级市，并于2010年、2011年先后发起设立上海浦东江南村镇银行、大丰江南村镇银行，2015年6月，控股子公司江南金融租赁股份有限公司正式开业。

　　至2024年末，我行资产总额达到5497.7亿元，较年初增加306.7亿元，增幅5.9%；各项存款余额4511.2亿元，较年初增加286.2亿元，增幅6.8%；各项贷款余额3720.5亿元，较年初增加275.1亿元，增幅8.0%。存贷款总量持续保持江苏省联社系统和常州银行同业市场第一。从全国农商行来看，我行资产总额稳居前十，2023年排名第八，仅次于重庆、上海、广州、北京、深圳、东莞、成都。成立至今，我行已获得19项含金量较高的业务资质牌照，其中，上海黄金交易所金融类会员资格在全国农商行序列仅有2家，我行是全省唯一；国库现金定期存款参与行资格全省唯一（全国仅有北京、上海、重庆、青岛、广州、东莞、江南七家）；非金融企业债务融资工具独立主承销商资格，我行是全国首批、全省唯一。

　　2024年入库税费20.7亿元，自2010年以来累计缴纳税费204.2亿元，带动和吸纳就业人数近万人，较好的践行了金融“稳就业”之责，累计14年获得市委市政府颁发的“特别重大贡献奖”。以占全市银行系统约20%的市场份额贡献近40%的税费，以占全省农商行约13%的市场份额贡献近25%的税费。时刻将“扶老、助残、救孤、济困”的责任放在心上，积极奉献公益事业，连续7年向常州市困难职工捐赠累计250余万元，用于全市职工重大疾病或严重工伤补助。连续8年在市红十字会“江南农村商业银行公益基金”累计捐赠800万元，专项用于常州红十字人道事业。连续9年与溧阳福新村开展结对帮扶，累计投入220万元，完成福新村道路建设、农桥改建、医疗站和富民创业中心建造等惠民工程，实现福新村成功脱贫。先后荣获“中国地方金融十佳竞争力银行”、“江苏省银行业金融机构小企业金融服务工作先进单位”、“为常州改革开放作出突出贡献的先进集体”等荣誉。在英国《银行家》杂志最新发布的“2024年全球银行1000强”榜单中，位列第259位；成立以来上榜14年，比成立之初提升309名，连续4年跻身全球银行300强。在中国银行业协会发布的“2024年中国银行业100强榜单”中，位列第50位，较上年度排名提升2位，在入围农商行中排名第8位。主体长期信用等级保持AAA。

　　未来有你，一路同行！江南农村商业银行2025年度春季校园招聘正式开启，140个岗位虚位以待，现诚邀国内外高等院校优秀青年学子加盟，期待与您同发展，共成长！

　　一、招聘对象

　　1.金融业务类：境内普通高等院校和境外高等院校大学本科及以上学历毕业生，并取得相应学位，专业符合对应岗位相关要求。

　　2.金融科技类：境内普通高等院校和境外高等院校应届硕士研究生及以上学历毕业生，并取得相应学位，专业符合对应岗位相关要求。

　　3.金融投资类：境内普通高等院校和境外高等院校应届硕士研究生及以上学历毕业生，并取得相应学位，专业符合对应岗位相关要求。

　　4.管理培训生：境内普通高等院校和境外高等院校应届硕士研究生及以上学历毕业生，,并取得相应学位，专业符合培养方向相关要求。

　　境内普通高等院校应届毕业生应在2025年8月31日前取得国家认可的毕业证、学位证和学信网学历认证报告，并在报到时提供；境外高等院校应届毕业生应在2025年12月31日前取得国家教育部留学生服务中心出具的学历（学位）认证报告，并在报到时提供。

　　境内普通高等院校和境外高等院校往届生毕业时间不超过两年（2023年1月1日及以后取得毕业证、学位证）。

　　二、招聘基本条件

　　1.具有良好的道德操守、信用记录，遵纪守法，诚实守信，品行端正，无违纪违法行为。

　　2.具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。

　　3.具有正常履行职责的身体条件和健康良好的心理素质，参照公务员录用体检通用标准相关规定,并能够满足本行实际工作需要。

　　4.符合监管部门银行业从业人员有关要求，符合本行履职回避相关规定。

　　三、招聘职位及要求

　　（一）本次招聘员工140名。具体要求如下：

机构	岗位类别	岗位名称	招聘人数	学历要求	专业要求	其他要求	备注
总行	金融投资类	金融投资岗	5	硕士研究生及以上	金融类、投资类、统计类、数学类等相关专业，有科技背景、熟悉算法或编程语言优先	毕业时间为2025年1月1日之后	入行后至支行培养3年，2年期满进行考评，前60%选配至总行，3年期满进行第2次考评，择优选配至总行，以营销经历、工作业绩、工作态度为考评标准。
总行	管理培训生	金融管理方向	10	硕士研究生及以上	经济管理、金融、法律、审计、汉语言文学等相关专业
金坛数据中心	金融科技类	金融科技岗	5	硕士研究生及以上	计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、物联网工程、大数据等相关专业
常州地区基层网点	金融业务类	综合营销岗	69	本科及以上	经济管理类、法律类、文秘类、数学统计类、语言类等相关专业
淮安分行	金融业务类	小微客户经理	10	本科及以上	专业不限
张家港支行	金融业务类	小微客户经理	10	本科及以上	专业不限
常熟支行	金融业务类	小微客户经理	10	本科及以上	专业不限
苏州分行	金融业务类	综合营销岗	3	本科及以上	专业不限
淮安分行	金融业务类	综合营销岗	3	本科及以上	专业不限
丹阳支行	金融业务类	综合营销岗	3	本科及以上	专业不限
靖江支行	金融业务类	综合营销岗	3	本科及以上	专业不限
宜兴支行	金融业务类	综合营销岗	3	本科及以上	专业不限
东台支行	金融业务类	综合营销岗	3	本科及以上	专业不限
赣榆支行	金融业务类	综合营销岗	3	本科及以上	专业不限