[江西]华夏银行南昌分行招聘启事

2012年8月，经江西银监局批准，华夏银行南昌分行开业在即。为储备人才，加快发展，更好地服务江西经济建设，现将部分重点岗位向社会公开招聘，诚邀有意、有志、有能的业界精英加盟！
一、营业部总经理（数量：1名）
岗位说明：
主管分行营业部经营管理、行政、党务等全面工作，制定相关实施细则，并组织实施，指导、监督、检查、推动各项业务全面发展。
岗位要求：
（1）具有良好的风险意识、组织管理能力、沟通协调能力及市场开拓能力；
（2）根据分行下达的年度计划指标，拟订本营业部年度工作计划，并组织落实、监控计划执行；
（3）负责本营业部经营管理、风险防范及内控等工作的落实；
（4）原则上年龄在40周岁以下，大学本科（含）以上学历，5年以上金融相关管理经验，特别优秀者，可适当放宽。

二、国际业务部总经理（数量：1名）
岗位说明：
组织贯彻总行国际业务制度和工作规划，组织研究分行国际业务发展战略、营销策略，制定分行国际业务工作计划并推动落实；制订分行国际业务运行和管理的风险控制制度并负责监督实施；负责管理和处理分行的国际结算业务等。
岗位要求：
1、熟悉国家金融、外汇管理政策和制度，了解银行业务及职能，掌握银行国际业务管理规定和相关国际惯例、规则；
2、有较强的组织领导和协调能力，熟悉江西市场情况；
3、大学本科（含）以上学历及中级以上职称；
4、年龄在40岁以下；
5、8年以上银行从业经验，其中3年以上银行国际业务从业经历，具有相同职位工作经历者优先；
6、有较强的语言、文字表达能力及综合分析能力。

三、稽核办公室负责人（数量：1名）
岗位要求：
1、能力素质条件：有较强的综合分析、语言、文字表达、协调沟通能力，熟练运用计算机，有内审、合规、会计管理经验；
2、学历及资格：金融、财会、审计、法律、计算机等经济类专业大学本科及以上学历，中级或以上职称。具有内审或外审资格证书、律师资格等有关专业证书者优先；
3、工作经历：5年以上银行、审计工作经历；
4、年龄：40岁以下。

四、公司业务部副总经理（数量：1名）
岗位说明：
协助公司业务部总经理，制定公司业务经营策略，牵头组织客户的开发、服务、日常管理，组织客户授信，组织推动各项相关经营指标的完成。
岗位要求：
（1）掌握银行相关知识及实际操作；
（2）具有较强的市场开拓能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力；
（3）具有良好的风险管理意识、组织管理能力及沟通协调能力；
（4）年龄在40周岁以下，大学本科（含）以上学历，5年以上金融相关管理经验。

五、个人客户部经理（数量：1名）
岗位说明：
开展个人业务市场研究规划，制定营销策略、产品策略并组织实施；组织开展个人金融业务营销管理及品牌维护工作；组织个人业务渠道建设及产品服务管理；负责个人业务工作指导、协调、检查、监督工作。
岗位要求：
1、熟悉国家金融政策和监督管理制度；熟悉当地市场情况，对市场反应灵敏，分析判断能力强；具有一定的组织领导能力和协调能力；组织管理能力和开拓创新能力强；
2、学历：经济类专业大学专科（含）以上学历；
3、工作经验：个人金融专业工作年限5年（含）以上其中有2年以上个人业务部同类岗位工作经历；有丰富客户资源者可优先考虑；
4、年龄：35岁（含）以下。

六、对公专职审批岗（数量：2-3名）
岗位要求：
1、岗位基本条件：
熟悉掌握国家经济金融政策、公司授信业务管理规程；遵纪守法，公正廉洁，坚持原则，责任心强；未因违规违纪等问题受过相关处分，无不良记录，无重大岗位风险责任。
2、岗位资格条件：
（1）具备经济、金融、财会、工商及项目管理、工程技术或法律类大学本科及以上学历、学士及以上学位或中级及以上专业技术职称；
（2）具备5年及以上银行信贷业务从业经验，具有审批工作经验者优先；
（3）原则上年龄40周岁以下，特别优秀可适当放宽。

七、个人信贷专职审批岗（数量：2名）
岗位说明：
负责对报批业务的完整性、合法性和合规性审查；负责分析报批业务的风险点和可行性，提出防范和控制风险的实施意见；负责对个人信贷业务出具明确审批意见，并对审批结果承担责任。
岗位要求：
1、学历：大学本科（含）以上学历；
2、熟悉掌握国家金融政策、个人信贷管理制度。遵纪守法，公正廉洁，坚持原则，保守秘密，无重大岗位风险责任。具有较丰富的经济、金融、财会、法律知识，具备经济、金融、财会、法律等专业大学本科或以上学历或中级及以上专业技术职称；
3、具有注册会计师、律师、评估师等财会类、法律类、金融类执业资格的可优先考虑；
4、具有丰富的银行从业经历和信贷工作经验，具有一定的银行专业管理能力。个人信贷专职审批人须具备四年以上（含）银行信贷，或二年以上（含）个人信贷业务管理岗位的工作经历；
5、具有较强的语言、文字表达能力和综合分析能力，熟悉计算机操作。

八、公司业务客户经理（数量：若干）
岗位要求：
1、熟悉银行公司业务的管理规定；具有一定的协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力；
2、年龄35周岁以下，大学专科（含）以上学历，经济、管理类专业毕业，银行信贷工作经验3年以上，有特殊客户资源者可适当放宽。

九、个人客户经理（数量：5名）
岗位说明：
组织、协调开发所在地区的重点客户；积极开拓个人客户，推广理财等银行产品及吸纳存款；为客户提供专业的财务分析及咨询服务，并提供相关解决方案；提供优质客户服务，与客户建立长期良好关系以巩固客户基础。
岗位要求：
1、熟悉国家金融政策和监督管理制度，熟悉银行业务管理规定；掌握产业政策和当地市场动向；市场意识强，善于公关、协调，勇于创新；具有较强的语言、文字表达能力；
2、学历：经济类相关专业大学专科（含）以上学历；
3、工作经验：1年以上银行个人业务营销工作经验；有客户资源者可适当放宽条件；
4、年龄：35岁（含）以下。

十、理财经理岗（数量：2名）
岗位说明：
负责销售个人理财类产品并交叉销售其他产品；提供个人理财咨询、规划等服务；发展和维护优质客户、贵宾客户；策划、组织支行理财业务相关的各类营销和推广活动；负责支行理财业务相关产品销售风险控制，确保业务的合规性。
岗位要求：
1、充分了解理财业务相关的法律法规、行政规章、监管要求；有客户经理、产品经理、理财经理等营销工作经验，具有良好的客户关系；熟悉银行理财产品市场；具有较强的事业心和责任感，综合素质好，具有较强的管理协调能力和敬业精神；
2、学历：大学专科（含）以上学历；
3、工作经验：2年（含）以上银行从业经历；
4、年龄：35岁（含）以下；
5、取得以下专业资格证书之一：
中国银行业协会中国银行业从业人员资格认证个人理财专业资格证书；中国金融理财标准委员会金融理财师AFP证书或国际金融理财师CFP证书。

十一、稽核工作人员（数量：2名）
岗位要求：
1、学历及资格：金融、财会、审计、法律、计算机等经济类专业大学本科及以上学历，中级或以上职称。具有内审或外审资格证书、律师资格等有关专业证书者优先。
2、工作经历：3年以上银行、审计工作经历。
3、年龄：35岁以下。
4、能力素质条件：有较强的综合分析、语言、文字表达、协调沟通能力，熟练运用计算机。

有意者请登录华夏银行网站（www.hxb.com.cn）下载华夏银行南昌分行应聘报名表.doc，按要求填写简历，同时附个人工作、学历等相关证明材料复印件及近期免冠彩色2寸照片一张，于2012年8月28日后至9月18日前（以寄出日戳为准）邮寄至：华夏银行南昌分行办公室（地址：江西省南昌市西湖区中山西路10号，邮编：330008），或通过电子邮件发送到huaxianczp@126.com。