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[黑龙江]2016年哈尔滨银行同业金融总部招聘启事

发布时间：2016-09-18 16:14 来源： 哈尔滨银行招聘查看：次 打印 关闭
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2016年哈尔滨银行同业金融总部招聘启事已在发布，报名时间截至2016年10月13日，详情如下：
　　2016年哈尔滨银行同业金融总部招聘启事
　　2014年3月31日，哈尔滨银行成功在香港联合交易所主板上市（股票代号：06138.HK），作为中国第三家城市商业银行，也是中国东北地区第一家上市的商业银行，哈尔滨银行从此开启了从城市到世界的征途。哈尔滨银行始终秉承“普惠金融，和谐共富”的经营理念，以建设“服务优良、特色鲜明的国际一流小额信贷银行”为战略目标，不断巩固在小额信贷领域的领先地位，提高综合竞争力。历经19年的发展，哈尔滨银行已在全国设立17家分行，在14个省及直辖市设立24家村镇银行，分支机构遍布全国六大行政区。
　　同业金融总部负责管理与推动哈尔滨银行同业金融业务整体发展，负责全行同业类业务的营销、维护、协调及经营管理工作，承担将客户需求传递给相关板块的职能。
　　同业金融总部分管六个一级部门，分别为同业金融综合管理部、同业审批部、同业金融一部、同业金融二部、资产托管部、理财事业部。根据业务发展需要，现面向社会招聘精英人士加入我们的行列，共同见证我行同业金融事业的发展与腾飞。
　　一、应聘人员基本条件
　　（一）年龄40周岁及以下；
　　（二）健康状况良好，工作积极进取；
　　（三）个人信用记录良好，无违规违纪违法行为；
　　（四）符合我行近亲属回避原则。
　　二、职位类型：全职
　　三、用工形式：正式员工
　　四、岗位需求及应聘条件
　　（一）综合管理部债务融资岗
　　需求人数：1人
　　工作地点：北京
　　应聘条件：
　　1.全日制大学本科及以上的学历，金融、会计、经济、法律相关专业；
　　2.两年（含）以上银行、证券、信托、基金、保险等金融机构资产管理、固定收益和债券发行业务经验；
　　3.熟悉金融市场产品，对宏观经济、货币政策以及债券市场变化具有较高的敏感性，学习能力、分析判断能力和风险控制意识较强；
　　4.具备良好的职业道德，遵纪守法，品行端正，具有较强的工作责任心和良好的团队协作精神，能承担强度较大的工作压力；
　　5.对特别优秀者，条件可适当放宽；
　　岗位职责：
　　1.负责沟通协调本行各部门和各中介机构完成债券发行材料制作，并牵头进行债券发行的申报、销售和资金募集；
　　2.负责债务融资工具存续期的督导管理及接待内外部检查等；
　　3.负责安排协调各中介机构参加本行招标，并签署相关合同，履行协议相关付款事宜；
　　4.负责我行存量债务融资工具付息、公告和存续期管理等工作；
　　5.负责我行主体信用和债项评级及跟踪评级；
　　6.负责与我行债务融资工具相关的其他工作。
　　（二）综合管理部债券销售岗
　　需求人数：1人
　　工作地点：北京
　　应聘条件：
　　1.全日制大学本科及以上的学历，金融、会计、经济、法律相关专业；
　　2.两年（含）以上资金或债券交易从业经验，具备银行间市场交易员（本外币）资格优先；
　　3.对宏观经济、债券市场和货币市场变化具有较高的敏感性，分析判断能力和谈判能力强；
　　4.具有较丰富的同业客户资源，性格热情开朗，沟通协调能力强；
　　5.对特别优秀者，条件可适当放宽；
　　岗位职责：
　　1.负责牵头组织本行债务融资工具销售；
　　2.负责沟通主承销商，参团非金融企业债务融资工具承销团，扩大参团数量，提升债券一级市场活跃度；
　　3.负责搜集和分析银行间市场非金融企业债务融资工具发行情况并定期形成投资分析报告，供相关部门投资参考；
　　4.负责承销银行间市场非金融企业债务融资工具并负责组织销售；
　　5.负责研究承销商资格申请条件，积极沟通交易商协会，掌握承销商资格审批进程和动态，牵头提交申请非金融企业债务融资工具资格材料；
　　6.负责配合开展本行债务融资发行的相关工作；
　　7.负责本行同业金融业务牌照资格申请。
　　（三）综合管理部投行产品经理岗
　　需求人数：1人
　　工作地点：北京
　　应聘条件：
　　1. 全日制大学硕士及以上的学历，金融、会计、经济、法律相关专业；
　　2.两年（含）以上证券、信托、基金、保险等金融机构、资产管理公司、PE股权投资机构、知名律师事务所和会计师事务所等投资银行相关从业经验，熟悉标准化债务融资工具、企业非标准化债权融资、资产证券化等相关法规政策、财会制度，具有丰富的项目投资或基金管理业务经验；
　　3.具备良好的职业道德，遵纪守法，品行端正，具有较强的工作责任心和良好的团队协作精神，能承担强度较大的工作压力；
　　4.持有CPA、CFA、律师资格等证书者优先；
　　5.对特别优秀者，条件可适当放宽。
　　岗位职责：
　　1.负责投行创新产品研发和本行投行产品方案制定；
　　2.负责组织推动同业金融经营单位为其所在地客户提供债券发行、资产证券化和基金直投等融资方案；
　　3.负责牵头组织推动经营单位实施落地投行产品；
　　4.负责制定投行产品手册；
　　5.负责公司同业产品创新小组的相关工作。
　　（四）综合管理部同业产品经理岗
　　需求人数：1人
　　工作地点：北京
　　应聘条件：
　　1.全日制大学硕士及以上的学历，金融、会计、经济、法律相关专业；
　　2.两年（含）以上银行、证券、信托、基金或保险行业资产管理或固定收益相关工作经验；
　　3.熟悉各类金融机构同业业务产品创新信息，具有较强的学习能力和信息获取能力；
　　4.熟悉了解各类同业业务监管政策；
　　5.具有同业金融产品管理岗位工作经验者优先考虑；
　　6.对特别优秀者，条件可适当放宽。
　　岗位职责：
　　1.负责制定同业金融产品开发战略，构建同业产品体系；
　　2.负责关注同业产品动向，制定同业产品创新方案，拟定产品操作流程；
　　3.负责根据监管要求和本行风险管理政策，持续改进同业产品方案和流程；
　　4.负责组织推动各经营单位开展创新性同业资产和负债业务；
　　5.负责制定同业产品手册。
　　（五）同业审批部标准化业务审批岗
　　需求人数：2人
　　工作地点：北京
　　应聘条件:
　　1. 全日制大学本科及以上的学历，金融、会计、经济、法律相关专业；
　　2.两年（含）以上银行、证券、信托、基金或保险行业相关工作经验，具有债券业务工作经验者优先考虑；
　　3.熟悉国家金融法律法规，熟悉标准化业务相关监管规定及业务流程，具有一定的风险识别能力；
　　4.对特别优秀者，条件可适当放宽。
　　岗位职责:
　　1.负责自营资金投资标准化资产业务审查、审批；
　　2.负责债券交易业务审核、审批工作；
　　3.负责完成领导交办的其他工作。
　　（六）资产托管部业务运营岗
　　需求人数：1人
　　工作地点：北京
　　应聘条件：
　　1.全日制大学本科及以上的学历，金融、会计、经济、法律相关专业;
　　2.两年（含）以上银行、证券、信托、基金或保险行业相关工作经验，具有资产托管工作经验者优先考虑；
　　3.获得基金从业资格、证券从业资格、会计从业资格者优先，具有CPA、FRM、CFA资格者优先；
　　4.具有较好的沟通协调、团队合作，以及文字综合和统计分析能力。职业操守良好，身体健康，品行端正，诚实守信，遵纪守法；
　　5.对特别优秀者，条件可适当放宽。
　　岗位职责：
　　1.负责进行托管产品的监督、清算、交割、核算、估值、信息披露等日常运作，向客户提供准确高效的托管服务；
　　2.负责接收管理人投资指令，处理资金清算和证券结算指令，按照场内交收数据进行托管产品场内交易的一二级清算，开立托管资金和证券账户；
　　3.制作日常报表、月报、季报、年报、公司行为报告等，确保各项数据达到要求的准确率。根据法律法规及协议约定，对托管产品进行会计记账和估值，复核管理人净值报告、管理人报告等；
　　4.及时审查各类投资管理人在交易中的各类文件及材料，包括事前检查、过程监督，确保各类文件的准确性、合法性；
　　5.按照日常业务需求，协助形成系统和流程优化需求，提高运营效率。
　　（七）同业金融二部外汇交易岗
　　需求人数：2人
　　工作地点：上海
　　应聘条件:
　　1. 全日制大学本科及以上的学历，金融、会计、经济、法律相关专业；
　　2.两年（含）以上银行从事资金、外汇及衍生产品或相关交易经验，良好的中英文口头及书面表达能力；
　　3.熟练掌握金融市场知识，熟悉各种金融产品的作用、定价、管理、运用；
　　4.具备扎实的外汇业务知识和外汇交易能力，拥有中国外汇交易中心外汇交易员资格证书者优先；
　　5.具备稳定的自营交易盈利能力，对外汇市场的汇率走势有较强的分析能力；
　　6.身体健康，爱岗敬业，细心负责，能接受并适应长期在沪生活、工作；
　　7.对特别优秀者，条件可适当放宽。
　　岗位职责:
　　1.负责管理外汇资金头寸，进行外币资金交易；
　　2.负责进行银行间市场人民币外汇做市报价和交易；
　　3.负责进行银行间市场货币对即期及衍生品交易，包括代客平盘和自营交易；
　　4.负责制定、管理全行人民币外汇对外牌价与系统内平盘报价；
　　5.负责搜集整理外汇相关的政策和法规，为业务发展提供参考；
　　6.负责建立、健全外汇交易业务的内控制度与操作规程;
　　7.负责拓展和维护同业关系。
　　五、报名方式
　　（一）应聘者下载简历模板，完整填写后以附件的形式发送电子邮件至：hrbrecruit@hrbb.com.cn；简历的文件名和邮件主题请参照：应聘部门及岗位-姓名。
　　（二）本次招聘岗位名额有限，录满为止，我行将通过简历筛选、面试及背景调查等程序，择优择先确定录用人选，并承诺对应聘者提供所有信息予以保密。报名截止日期2016年10月13日，报名从速。
　　（三）应聘人须对应聘材料的真实性负责，如与事实不符，哈尔滨银行有权取消其录用资格。

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