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衡水银行是经
中国银行业监督管理委员会批准成立的股份制商业银行。 因业务规模快速发展,急需建设性人才,现诚邀勇于接受挑战、追求卓越的优秀人士加盟。
一、应聘人员基本条件
1、从事银行工作3年以上,有较高的金融理论基础及较强的创新能力;
2、具有较好的表达、沟通、协调能力,且能承受一定的工作压力;
3、身心健康,具有良好的职业道德和团队意识,爱岗敬业,诚实守信,无违规违纪等不良从业记录。
二、招聘岗位
(一)金融产品研发专员3名
根据本行客户市场细分及条线管理要求,分析、挖掘本行条线客户潜在需求,创新和开发金融产品,制定相关产品策略,组织营销和推广新产品。
(二) 人力资源部绩效薪酬岗位1名
具有扎实的金融理论基础知识和现代人力资源管理理念,熟悉银行的内部运作和薪酬设计,具备根据银行特点创建、优化整套人力资源制度、流程的能力,具有良好的文字综合能力、组织管理能力和沟通协调能力。
(三)信息科技岗位工程师10名
具有五年以上工程师工作经历或同等银行信息科技部门主管经历,具有系统的IT基础理论和专业技术知识,精通业务,具有解决重大或关键技术问题的能力和经历,贡献突出,负责核心业务系统、数据平台、管理系统、信息安全等方面主管工作。
(四)金融市场部 7-8名
(1)债券投资分析岗1名
职责描述:
1、负责宏观经济、货币政策、债券市场(包括利率债和信用债)研究工作;
2、敏锐把握市场变化,跟踪市场行情,提供有价值的市场信息,提出自己的见解及投资配置建议;
3、负责与市场主要投资机构的业务联系等工作。
任职条件:(除满足应聘人员基本条件外,还应具备下列条件)
1、全日制研究生及以上学历。金融、经济类专业优先;
2、热爱债券投资工作,有扎实的数理和经济基础,思维反应敏捷,对数字敏感,有果断执行力,效率高;
3、具有较强的宏观经济分析能力,熟悉固定收益相关理论和模型以及相关领域的分析工具,能够根据固定收益品种定价及走势的研究结果,提示投资机会及风险;
4、具有3年以上债券市场研究工作经验者优先。
(2)债券交易岗1-2名;资金交易岗1名;理财产品设计岗1名;理财投资岗1名;同业岗2名
职责描述:
1、负责执行部门债券投资策略,满足全行投资配置需求;开展债券二级市场交易,债券交易业务的统计与分析。
2、综合运用债券回购、信用拆借等融资工具、满足全行流动性需求;资金交易业务的统计与分析。
3、根据全行理财业务发展需要及客户需求进行理财产品设计、开发和定价;理财业务创新模式的研发;理财业务统计与分析;拟定理财资产管理业务相关协议文本、全国银行业理财产品登记系统的产品报备。
4、全行同业存借款、金融资产投资等同业业务的市场营销;同业客户的开发与维护等。
任职条件:(除满足基本条件外,还应具备下列条件)
1、具有独立的市场分析判断能力和良好的心理素质;了解国家及金融行业的规章制度和业务规则;
2、35周岁以下,全日制本科或以上学历,财经类相关专业;
3、三年以上金融市场业务从业经验,具有银行间债券市场交易员资格证书或有衍生业务从业经验、总行理财资产管理业务经验者优先。
(五)国际业务岗5名
职责描述:
1、熟悉商业银行国际结算业务相关知识,贸易融资,外汇交易,跨境人民币结算产品及流程,熟悉国际惯例和外汇惯例政策,善于捕捉市场信息;
2、根据需求参与国际业务新产品、新功能研发、测试及推广工作,新系统内控制度的制定与培训;国际业务相关系统的日常管理和维护、升级工作等。
3、开拓并维护国际业务客户关系,设计个性化营销服务方案,实现金融产品的销售,跟踪报告客户信用风险变化情况等。
任职条件:(除满足基本条件外,还应具备下列条件)
1、三年以上国际业务(含离岸业务),贸易融资等市场营销相关工作经验;
2、大学本科及以上学历,英语六级以上。有3年以上银行国际结算实务操作经验,掌握国际贸易知识及国际结算相关惯例,熟悉汇款及单证业务操作流程,了解外汇管理相关政策等。
(六)计划财务部资产负债管理岗2名
职责描述:
1、负责跟踪、分析宏观经济环境变化和相关财经政策变化,定期评估各项变化和发展趋势对全行流动性和资产负债结构的影响,及时提交相关评估报告;
2、定期收集各级机构的材料,汇总、编制全行资产负债管理报告,根据董事会的要求以及外部监管机构的要求,编制有关全行资产负债管理政策制定、运作实施方面的工作报告;根据全行业务发展和资产负债结构状况,拟定全行资产负债政策和策略,定期汇总编制资产负债管理限额方案。
任职条件:(除满足基本条件外,还应具备下列条件)
1、熟悉银行业务,对银行运作有较深的了解,具备较敏锐的市场意识。
2、熟悉资产负债管理的基本理论与方法,能够判断银行资产负债结构的基本状况及存在的问题,并根据内外部环境的变化,提出调整资产负债结构的建设性意见。
3、掌握数理统计方法,有较强的数据处理能力,能够应用现代统计方法进行测算与分析。
4、有银行资产负债管理系统或管理会计系统使用、开发经验者优先。
(七)电子银行部15名
职责描述:
1、对电子、网络银行领域相关的知识有深入认识和了解,业务素质和专业水平较高,对电子、网络银行发展战略规划有清晰思路,能够协助团队完成相关工作;
2、完成各类电子、网络银行产品需求分析、整理等工作;
3、能够独立撰写各种业务方案、产品规划、实施方案及项目需求说明书;
4、能够独立撰写产品业务手册、业务操作规程等投产配套文档;
5、协助部门经理进行项目管理,收集整理各种资料;
6、完成实施项目需求阶段项目启动,独立主导贯穿需求分析工作各个环节;
7、配合相关部门,完成相关产品在全行的培训支持及营销推广等;
8、能很好的完成业务功能测试验收等工作。
任职条件:
1、年龄38周岁以下(含38周岁);
2、3年以上(含3年)银行或银行会计管理从业经历,全日制本科及以上学历并获得相关专业学士学位证书;
3、银行、金融、经济学、IT专业背景;
4、熟悉电子银行或互联网金融业务,具有管理和拓展网上银行、手机银行、移动支付、电子商务等一个或多个板块的能力;有项目实施经验者;有大数据分析、金融业信息安全、互联网网页分析技术的经验者优先。
三、工作地点
根据岗位和业务需求,工作地点不局限于总部。
四、报名要求和方式
1、网上报名:下载并详细填写《衡水银行人才招聘登记表》,连同报名者本人身份证、学历证书、专业技术职称证书、业绩证明等资料的扫描件(电子版)一并发送至报名邮箱
hengshui_bank@163.com。邮件名称:
姓名—人才招聘—应聘岗位—年龄。
2、报名截止日:
2014年8月31日
五、其他事项
1、经审核符合条件者,本行将于报名信息提交一个月内通过电话、电子邮件等形式与应聘者进行联系,请保持通讯畅通。
2、本行对所有应聘者信息予以保密,应聘材料由本行代为保管一年后销毁,恕不退还。
3、应聘者对个人填报信息的真实性负责,如有隐瞒或伪造,与事实不符,本行有权取消其应聘资格。
4、本行将提供有竞争力的薪酬、培训及福利待遇,详情面谈。
二○一四年七月十八日