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[江西]2020年赣州银行抚州分行社会招聘启事

发布时间：2020-06-24 15:26 来源： 赣州银行招聘查看：次 打印 关闭
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　　2020年赣州银行抚州分行社会招聘启事
　　赣州银行是于2001年1月18日经批准成立的地方法人商业银行,总部设在 江西省赣州市。经过近20年发展，依托不断完善的法人治理结构和迅捷灵活的决策运行机制，资产规模、资产质量、经营效益实现了大发展、大跨越。
　　截止目前，赣州银行在省内外设分行10家，分支机构总数达148家。先后跻身“中国服务业企业500强”、“中国金融500强”，荣膺“全国城商行最具竞争力十大品牌”、“ 中国银行业星级服务机构”、“中国最佳百姓银行”、“全国最佳小微企业服务机构”等称号。
　　因业务发展需要，现诚邀抚州地区广大金融精英加盟，我们将为您提供具有竞争力的薪酬待遇、广阔的职业发展空间，期待与您携手共创美好未来！
　　一、工作地点
　　抚州市、临川区、东乡区、乐安县、南城县等。
　　二、基本条件
　　1.具有良好的政治素质和思想品德，遵纪守法，诚实守信，无不良记录；
　　2.认同赣州银行文化，热爱银行工作；
　　3.有事业心、进取心，责任创新意识强；
　　4.具备良好的沟通能力、组织协调能力和团队合作意识；
　　5.身心健康，品行端正，形象气质佳；
　　6.具有银行相关岗位从业经验人员需提供从业证明等材料；
　　7.户籍为抚州市及所辖县（区）（以户口本为准）、或配偶、直系亲属为抚州户籍；
　　8.符合外部监管及赣州银行亲属回避制度相关要求。
　　三、招聘岗位及条件
所属部门 岗位名称 需求人数 职位描述 职位基本要求

抚州分行		 综合管理部 综合管理岗 2 负责党、工、团、品牌建设、文化宣传和声誉风险管理工作。 1.年龄30周岁（含）以下；
2.全日制本科及以上学历，中文、管理及相关专业；
3.了解党的各项方针政策；具有较强的公文写作、语言表达、沟通协调能力，熟练应用各类办公软件；
4.中共党员优先。
风险管理部 授信审查岗 3 负责授信业务合规性审查工作。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，经济、法律和金融类相关专业；
3.2年以上银行工作经验，其中1年以上银行授信审查或2年以上信贷岗位工作经历；
4.熟悉国家金融政策和银行授信工作流程。
风险管理岗 1 负责零售、对公业务风险的动态管理及授信业务风险排查工作。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，经济、法律和金融类相关专业；
3.2年以上信贷工作经验，品行端正，无不良记录；
4.具有较强的逻辑思维能力、沟通能力和总结归纳能力。
放款审核岗 1 负责信贷业务的放款审核工作。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，会计、法律和金融类相关专业；
3.2年以上信贷工作经验，品行端正，无不良记录；
4.熟悉银行信贷相关制度，严谨认真，原则性强。
资产保全岗 1 负责资产保全工作。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，会计、法律和金融类相关专业；
3.2年以上银行信贷工作经验，其中1年以上银行清收、保全工作经验，品行端正，无不良记录。
法律与
合规部		 负责人 1 负责内控合规管理、法律事务管理及消费者权益保护工作。 1.年龄40周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，法律和经济、金融类相关专业；
3.5年以上银行工作经验，2年以上银行内控合规案防相关工作经验；
4.对金融法规和银行制度建设有较深刻认识和理解，有多业务岗位履历，有较好的文字功底和沟通协调能力；
5.政治面貌为中共党员；
6.同等条件下，通过司法考试者优先。
合规监察岗 1 配合部门负责人做好内控合规管理、法律事务管理及消费者权益保护工作。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，法律和经济、金融类相关专业；
3.2年以上银行工作经验，1年以上银行内控合规案防相关工作经验；
4.对金融法规和银行制度建设有一定认识和理解，有多业务岗位履历，有较好的文字功底和沟通协调能力；
5.同等条件下，中共党员、通过司法考试者优先。
业务发展部 客户经理 11 负责公司、零售业务办理和市场营销。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.全日制本科及以上学历，经济或金融类相关专业；
3.2年以上银行工作经验，1年以上银行对公信贷、营销工作经验；具有外汇业务工作经验的优先。
财务会计部 核算（检辅）岗 2 负责现金管理、对账工作、会计核算、对案防工作进行检查监督。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，会计、经济或金融类相关专业；
3.2年以上银行柜面、财务核算工作经验。
临川支行 综合管理部 综合管理岗 1 负责党、工、团、品牌建设、文化宣传和声誉风险管理工作。 1.年龄30周岁（含）以下；
2.全日制本科及以上学历，中文、管理及相关专业；
3.了解党的各项方针政策；具有较强的公文写作、语言表达、沟通协调能力，熟练应用各类办公软件；
4.中共党员优先。
业务发展部 经理 1 负责授信业务审查管理、履行市场营销职责、制定营销计划、组织营销活动。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，经济或金融类相关专业；
3.1年以上银行相关管理工作经验；3年以上信贷业务工作经历；有较强的市场开拓能力和丰富的资源；
4.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力，风险管理意识强，能独立带领团队开拓市场。
客户经理 2
负责公司、零售业务办理和市场营销。		 1.年龄35周岁（含）以下；
2.全日制本科及以上学历，经济或金融类相关专业；
3.2年以上银行工作经验，1年以上银行对公信贷、营销工作经验；具有外汇业务工作经验的优先。
统计分析岗 1 负责统计分析等相关工作。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，统计、金融、经济等相关专业；
3.2年以上信贷、1年以上金融统计分析经验，熟悉信贷业务。
东乡支行 综合管理部 综合管理岗 1 负责党、工、团、品牌建设、文化宣传和声誉风险管理工作。 1.年龄30周岁（含）以下；
2.全日制本科及以上学历，中文、管理及相关专业；
3.了解党的各项方针政策；具有较强的公文写作、语言表达、沟通协调能力，熟练应用各类办公软件；
4.中共党员优先。
业务发展部 经理 1 负责授信业务审查管理、履行市场营销职责、制定营销计划、组织营销活动。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，经济或金融类相关专业；
3.1年以上银行相关管理工作经验；3年以上信贷业务工作经历；有较强的市场开拓能力和丰富的资源；
4.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力，风险管理意识强，能独立带领团队开拓市场。
客户经理 2 负责公司、零售业务办理和市场营销。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.全日制本科及以上学历，经济或金融类相关专业；
3.2年以上银行工作经验，1年以上银行对公信贷、营销工作经验；具有外汇业务工作经验的优先。
统计分析岗 1 负责统计分析等相关工作。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，统计、金融、经济等相关专业；
3.2年以上信贷、1年以上金融统计分析经验，熟悉信贷业务。
乐安支行 综合管理部 综合管理岗 1 负责党、工、团、品牌建设、文化宣传和声誉风险管理工作。 1.年龄30周岁（含）以下；
2.全日制本科及以上学历，中文、管理及相关专业；
3.了解党的各项方针政策；具有较强的公文写作、语言表达、沟通协调能力，熟练应用各类办公软件；
4.中共党员优先。
业务发展部 副经理 1 负责授信业务审查管理、履行市场营销职责、制定营销计划、组织营销活动。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，经济或金融类相关专业；
3.1年以上银行相关管理工作经验；2年以上信贷业务工作经历；
4.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力，风险管理意识强，能独立带领团队开拓市场。
客户经理 3 负责公司、零售业务办理和市场营销。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.全日制本科及以上学历，经济或金融类相关专业；
3.2年以上银行工作经验，1年以上银行对公信贷、营销工作经验；具有外汇业务工作经验的优先。
营业部 大堂经理 1 负责客户引导、厅堂服务与管理及业务营销工作。 1.年龄28周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，金融或经济类相关专业；
3.身体健康，品行端正，形象气质佳；具有较强的沟通能力、语言表达能力以及电脑操作能力；
4.具有银行从业经验者优先。
南城支行 领导班子 行长 1 负责机构的综合经营管理工作。 1.年龄40周岁（含）以下；
2.全日制本科及以上学历，金融或经济类相关专业；
3.6年以上银行工作经验，3年及以上支行管理工作经验或4年以上支行部门管理工作经验；
4.有较强的团队管理、市场拓展和组织协调能力，有能力组织和带领整个团队完成各项经营目标；
5.政治面貌为中共党员。
副行长/行长助理 1 协助行长经营管理和市场营销工作。 1.年龄40周岁（含）以下；
2.全日制本科及以上学历，金融或经济类相关专业；
3.5年以上银行工作经验，1年及以上支行管理工作经验或3年以上支行部门管理工作经验；
4.熟悉金融法规和监管政策，具有较强的风险意识和风险防范能力；
5.政治面貌为中共党员。
综合管理部 副经理 1 负责党、工、团、品牌建设、文化宣传和声誉风险管理工作。 1.年龄30周岁（含）以下；
2.全日制本科及以上学历，中文、管理及相关专业；
3.了解党的各项方针政策；具有2年及以上党群、行政、人力资源等岗位经验，具有较强的公文写作、语言表达、沟通协调能力，熟练应用各类办公软件；
4.政治面貌为中共党员。
综合管理岗 1 负责党、工、团、品牌建设、文化宣传和声誉风险管理工作。 1.年龄30周岁（含）以下；
2.全日制本科及以上学历，中文、管理及相关专业；
3.了解党的各项方针政策；具有较强的公文写作、语言表达、沟通协调能力，熟练应用各类办公软件；
4.中共党员优先。
业务发展部 经理 1 负责授信业务审查管理、履行市场营销职责、制定营销计划、组织营销活动。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，经济或金融类相关专业；
3.1年以上银行相关管理工作经验；3年以上信贷业务工作经历；有较强的市场开拓能力和丰富的资源；
4.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力，风险管理意识强，能独立带领团队开拓市场。
副经理 1 负责授信业务审查管理、履行市场营销职责、制定营销计划、组织营销活动。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，经济或金融类相关专业；
3.1年以上银行相关管理工作经验；2年以上信贷业务工作经历；
4.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力，风险管理意识强，能独立带领团队开拓市场。
客户经理 4 负责公司、零售业务办理和市场营销。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.全日制本科及以上学历，经济或金融类相关专业；
3.2年以上银行工作经验，1年以上银行对公信贷、营销工作经验；具有外汇业务工作经验的优先。
统计分析岗 1 负责统计分析等相关工作。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，统计、金融、经济等相关专业；
3.2年以上信贷、1年以上金融统计分析经验，熟悉信贷业务。
营业部 经理 1 负责运营、市场营销、内控合规等运营管理工作。 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，经济、金融或财会类相关专业；
3.具备3年以上银行柜面业务工作经验及2年以上事中管理或管理岗位经验；
4.熟悉相关规章制度与业务流程，掌握反洗钱相关知识；
5.具备较强的团队管理能力、组织协调能力、沟通表达能力。
会计主管 1 负责业务授权及运营管理工作 1.年龄35周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，经济、金融或财会类相关专业；
3.具备2年以上银行柜面业务工作经验，熟悉相关制度与业务流程，掌握反洗钱管理相关知识；
4.具备较强的团队管理能力、推动执行能力、沟通表达能力。
大堂经理 1 负责客户引导、厅堂服务与管理及业务营销工作。 1.年龄28周岁（含）以下；
2.本科及以上学历，金融或经济类相关专业；
3.身体健康，品行端正，形象气质佳；具有较强的沟通能力、语言表达能力以及电脑操作能力；
4.具有银行从业经验者优先。
柜员岗 3 负责本外币储蓄、对外结算等工作。 1.年龄28周岁（含）以下；
2.全日制大专及以上学历；
3.身体健康，品行端正，形象气质佳；
4.具有较强的沟通能力、语言表达能力以及电脑操作能力；
5、具有2年以上银行柜面工作经历和丰富的社会资源者，可适当放宽条件。
　　四、报名流程
　　1.报考人员请登陆赣州银行网站（http://www.bankgz.
　　com）下载《赣州银行应聘登记表》，手工填写登记表，并提供：①户口簿（户主及应聘者本人相关页面内容）;②身份证、学历学位证（应届毕业生持《毕业生就业推荐表》或学校证明）;③任职工作证明等相关能力证书（证明）复印件;④两寸免冠正面相片一张粘贴于登记表处;⑤近期生活照一张。历届毕业的报考人员还需提供“中国高等教育学生信息网”打印的“中国高等教育学历查询结果”。
　　2.应聘材料请邮寄至：江西省抚州市赣东大道1124号赣州银行抚州分行综合管理部，潘婉君收（电话：0794-8257289）或发电子邮件至：gzyhfzfh@163.com。
　　3.报名截止时间：即日起至2020年7月31日（以邮戳时间为准）。
　　五、其他
　　1.报名时，应聘者应如实填写有关信息，资格审查将贯穿始终，凡弄虚作假或不符合报名条件者，一经发现，即取消考试、签约、工作等资格。当次招聘人数将视报名等实际情况具体确定。
　　2.符合条件的应聘者将短信或电话通知，应聘者在招聘期间请保持通讯畅通；如未收到相应通知者，即为未入围，不另行通知。应聘人员资料及信息，赣州银行将严格保密。
　　3.赣州银行招聘不指定笔试、面试辅导用书，不举办且未委托任何机构举办笔试、面试辅导培训班，任何充当命题组、专业培训机构等名义的辅导班、辅导网站、出版物、上网卡等，均与赣州银行招聘无关，赣州银行招聘全程不收取任何费用（含电子渠道转账等），请您提高警惕，谨防受骗。
　　4.多次投报赣州银行的简历将不再接收。招聘期间，不接受应聘人员来访。
　　5.未尽事宜，由赣州银行负责解释。
　　赣州银行

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