赣州银行为储备人才,构建竞争优势,适应新形势下业务发展的需要,现公开招聘如下人员:
一、招聘职位与任职条件
(一)支行副行长若干名,任职条件:
1、年龄40岁以下,大专以上学历;
2、从事银行工作8年以上,并担任中资商业银行分支行部门经理3年以上;
3、熟悉银行业务知识、银行监管政策,有较强的支行经营管理、组织协调、风险意识和市场拓展能力,具有良好的沟通能力;
4、具有公正、诚实、廉洁的品质,工作作风正派;
5、特别优秀者条件可适当放宽。
(二)客户经理团队负责人若干名,任职条件:
(1)40周岁(含)以下,大专以上学历;
(2)从事银行相关岗位工作时间5年以上,熟悉银行监管规定、业务操作及管理,有较强的市场开拓能力、组织协调和经营管理能力;
(3)具有良好的语言表达能力和亲和力;了解熟悉银行各项产品和流程,具有较强的市场拓展能力和风险防范意识。
(三)客户经理若干名,任职条件:
1、年龄40周岁(含)以下,大专以上学历;
2、具有3年以上银行信贷或银行业务营销工作经验,熟悉信贷流程、金融法律和监管规定,熟悉各类资产业务和中间业务;
3、具有较强的市场拓展分析能力和风险意识,具有较强的沟通和营销能力;能熟练操作办公电脑;
4、具有丰富的客户资源者优先。
(四)授信评审人员若干名,任职条件:
1、40周岁(含)以下,具有全日制经济或法律类大专以上学历;
2、具有3年以上(含)商业银行相关岗位工作经历;1年以上银行信贷业务或风险管理工作经历;
3、熟悉金融法律、法规和银行业监管条例;熟悉商业银行运营和管理;
4、具有较强的宏观经济分析能力;有较扎实的文字功底。
5、有信贷审批工作经验者优先。
(五)财务人员若干名,任职条件:
1、35周岁(含)以下,全日制会计类大专以上学历;
2、具有3年以上银行从业经历,具备会计从业资格,熟悉银行财务管理、内控制度,熟悉银行会计电子化应用,能进行财务分析、编制财务报告;具有一定的组织协调能力和解决问题的能力。
(六)业务代办员若干名,任职条件:
1、年龄在28周岁以下,大专以上学历;
2、具有熟练点钞、电脑操作能力;
3、具有较强的沟通能力、语言表达能力;
4、身体健康,品貌端正,有较好的外表和气质;
5、具有银行工作经历者优先。
二、应聘须知
(一)以上岗位均须符合下列条件:
1、具备良好的职业素养、团队意识和强烈的事业心、责任心,能承受高强度工作压力;
2、身心健康,品行端正,无不良行为记录;
(二)有意者请提供以下资料:
1、身份证、学历证书、学位证书、职称证书、岗位资格证书、任职证明等能力证明材料复印件(A4纸张); yinhangzhaopin.com
2、个人简历,含个人基本情况、学习经历、工作经历、家庭情况、自我评价、联系方式等;
3、近期2寸免冠彩照1张(粘在应聘表上)。
(三)应聘方式:
1、收件人:赣州银行人力资源部
2、地址:赣州市八一四大道31号
3、邮编:341000
(四)报名截止时间:即日起至2月18日(以邮戳为准)
(五)经初审合格者,短信通知面试时间,敬请关注。所有应聘材料我行恕不退还,资料保密,谢绝来电来访。
2011年1月12日
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