桂林银行成立于1997年,是一家具有独立法人资格的国有控股银行,经过多年发展,已经成为目前
广西资产规模最大、经营特色鲜明、核心竞争力突出、品牌形象良好、团队精干高效的单一地方法人金融机构。截至2023年8月末,桂林银行已在广西12个地级市设立分支机构,在广西和
广东
深圳发起设立村镇银行7家,我行在广西共设立(持牌数)分支行170家(其中县域支行78家)、社区/小微支行660家(其中县乡社区/小微支行364家)、农村普惠金融综合服务点6638家,服务覆盖超两千万农村人口。
桂林银行以党建为引领,有效建立“三会一层”协调运转的现代公司治理体系;牢固树立“自驱、坚韧、担当、协作、极致”价值观和“高、正、严、专、实、暖、拼”工作方针,有力构建积极向上的企业文化;精心打造“感恩乡土 红色桂银”党建品牌,切实推动党建与业务深度融合。
桂林银行以“金融成就美好生活”为使命,以“成为服务乡村振兴的标杆银行”为愿景,立足桂林、深耕八桂,致力服务城乡居民、服务中小企业、服务地方经济,为推动地方经济社会发展提供优质金融服务和坚实金融保障,特别是在服务乡村振兴方面先行先试,逐步探索形成新型服务渠道体系、县域产业支撑体系、金融科技体系、农村信用体系、乡村治理支持体系、新农人成长体系“服务乡村振兴六大体系”,有力打造独具特色的金融服务乡村振兴“桂林银行模式”,在全国银行业实现四个“率先”:
——2020年1月,率先提出做“服务乡村振兴的银行”,将服务乡村振兴作为全行战略的重中之重;
——2020年1月,率先提出构建城乡融合、独特于同业的服务乡村振兴“市-县-乡-村”四级服务网络;
——2020年1月,率先提出打造集金融、政务、便民等服务于一体的“三农”综合服务平台;
——2020年9月,率先在全行自上而下全面构建服务乡村振兴组织架构和工作机制。
作为广西首家资产规模突破4800亿元的城商行,桂林银行市场地位、品牌价值持续彰显,位列2023年“全球银行1000强”第276位、“
中国银行业100强”第51位、“广西企业100强”第25位、“广西服务业企业50强”第10名,荣获AAA级主体信用评级等多项重大荣誉。
让每一个人都闪闪发光!!!
双通道人才培养体系:
管理序列:员工→经理→中层干部→高管
专业序列:初级→中级→高级→资深→专家
员工内部竞聘:激发潜力,更多选择
跨机构多维培养:打破壁垒,快速成长
企业外部交流:了解趋势,开阔视野
培训资源全线开放:
各梯队培训课程完善,知识共享
双导师培养模式:
“人力+业务”双护航
福利一览
六险二金
年终奖
交通补贴
餐费补贴
年度体检
节日慰问
(更多福利等你来探索!)
招聘对象
2024届本科及以上应届毕业生,报到时取得国家认可的毕业证和学位证,或教育部留学服务中心出具的学历认证(境外高校毕业时间为2023年8月-2024年7月)。
招聘岗位
总行校招岗位
“匠星计划”管理培训生
业务发展方向、内控合规方向,金融科技方向、综合管理方向
分、村行校招岗位
“匠星计划”管理培训生
专业技术类、业务管理类
“兴星计划”乡村振兴金融专项人才
分行县域社区 小微支行行长
业务类岗位
柜面服务方向、业务营销方向
招聘机构
总行
桂林银行总行
分行
桂林分行
村行
深圳宝安桂银村镇银行
广西横州桂银村镇银行
广西藤县桂银村镇银行
广西平南桂银村镇银行
应聘流程
简历投递
AI面试/笔试测试
面试测评
签约报到
体检背调
发放offer
投递方式
一键扫码,即刻投递
2024广西地区银行招聘交流群:569762435
2024广东地区银行招聘交流群:758339748
原标题:桂林银行2024届秋季校园招聘正式启动
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/wHTHGLLKKyh6QUM1wlyZoQ
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