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[广西]2022年桂林银行来宾分行社会招聘启事（8.3）

发布时间：2022-08-03 14:35 来源： 桂林银行招聘查看：次 打印 关闭
银行招聘考试备考资料

2022年桂林银行来宾分行社会招聘启事（8.3）
　　财务会计部运营管理岗
　　【任职条件】
　　1.专业不限， 财会、经济、金融等相关专业优先；
　　2.2年（含）以上柜台工作经验，未触犯《桂林银行会计风险分级分类标准》中的五级风险；
　　3.具备良好的文字撰写功底和语言表达能力，熟悉公文写作；熟练使用office办公软件；
　　4.了解金融业务及会计相关知识，熟悉反洗钱相关管理办法，熟练使用办公软件，具有良好的职业道德；
　　5.抗压能力强；
　　【岗位职责】
　　1.负责现金、空白重要凭证、业务印章、有价单证、压数机、代保管物品、帐簿报表和会计档案等管理。
　　2.负责事后监督和对帐管理，定期不定期开展会计作业制度检查（如会计凭证、账簿、账务处理、重要空白凭证、印章、授权资料等）， 发现问题及时纠正，消除事故隐患，确保会计核算规范化。
　　3.负责对于支行的会计培训、会计业务指导、会计检查、柜面操作风险的识别监控、账户管理、内外部核心系统管理等。
　　4.负责完成领导交办的其他工作。
　　风险管理部法律事务岗
　　岗位职责：
　　1、负责分行法律风险管理体系建设，拟定法律事务管理制度。
　　2、根据相关法律法规、监管政策等，协助制定和实施分行法律法规工作规划和计划。
　　3、管理、协助处理各类法律纠纷处置工作，起草相关文书，提供法律支持和援助。
　　4、参与重大经营管理活动和对外事务谈判，提供法律意见或建议，协助起草重要法律文件。
　　5、规范诉讼管理，代表分行参与涉及本行的诉讼、仲裁、调解、行政复议和听证等活动，为涉诉问题提供法律支持。
　　6、接待、协调司法等有权机关证据调取及其他相关需配合工作事宜。
　　7、负责开展普法教育、培训和法制宣传工作，普及法律知识，提高员工法律意识。
　　8、指导、协助其他部室、支行处理法律事务相关工作。
　　9、完成制度规定或上级授权办理的其他工作。
　　岗位要求：
　　1.本科及以上学历，经济、金融、法律等相关专业，年龄在30周岁（含）以下，身体健康、品行端正且无不良记录、有法律相关从业经验者优先；
　　2、吃苦耐劳、工作认真负责，态度积极，有较强的语言表达及沟通能力，有良好的团队合作精神；
　　3、熟悉经济金融政策、法律法规；熟悉全行授信、风险管理规章制度及政策；具有良好的沟通能力。

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