北京阳光消费金融股份有限公司是一家经中国银保监会批准设立的,持有消费金融牌照的科技创新型金融机构。公司由中国光大银行股份有限公司作为主要出资人发起设立,中青旅控股股份有限公司与王道商业银行股份有限公司作为一般出资人入股。本着“科技向善、产品向善、消费向善”的价值主张,阳光消费金融公司作为光大银行专业化布局消费金融细分市场的战略单元将依托中国光大集团的战略生态优势,光大银行的全面风控能力和金融科技能力,汇聚大财富,服务大民生,顺应旅游、教育、文化、健康、养老等升级型消费需求,为客户提供优质、便捷的消费金融服务,助力实体经济增长,体现国有金融企业的社会担当和惠民使命。
招聘岗位
模型开发岗
工作地点:北京市
工作职责
1.负责风险管理相关数据驱动模型的开发工作。
2.对模型设计、数据探索、开发过程等进行完整记录,形成模型开发报告文档。
3.对模型应用效果进行跟踪,持续监测模型有效性,并根据监测结果执行模型迭代或退出。
任职要求
(一)具有良好的政治素质和道德品行,坚持党的领导,拥护国家大政方针;深刻领悟“两个确立”的决定性意义,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
(二)具有良好的职业素养和团结协作精神,认同我司企业文化和价值观,认可我司规章制度。
(三)爱岗敬业,诚实守信,德才兼备,廉洁自律,责任心强,身体健康。
(四)符合我司岗位胜任能力要求,具备相应岗位的任职资格和能力要求,具有较强的风险合规意识。
(五)符合我司员工行为管理相关要求,符合我司任职回避和招录回避相关制度要求。
(六)无违法犯罪记录,无其他不符合我司录用标准的情形。
(七)大学本科及以上学历(以招聘岗位最终要求为准),其中:
1.国内院校应届毕业生:纳入国家统一招生计划(不含委培生和定向生),毕业时间在2024年1月1日至2025年7月31日之间,并于2025年7月31日前取得毕业证、学位证原版证件。
2.海外院校应届毕业生:毕业时间在2024年1月1日至2025年7月31日之间,并于2025年7月31日前取得毕业证或教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》原版证件。
(八)对退役军人等在同等条件下优先录取;按照“四个不摘”政策要求,针对国家已脱贫县生源,同等条件下优先考虑。
(九)应聘者须为最高学历后初次就业,未与其他单位建立劳动关系,未派遣,未参加社会保险。
(十)无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
招聘流程
序号
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阶段
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时间安排
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1
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网上报名
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2024年9月19日-10月22日
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2
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简历筛选
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2024年9月中下旬-10月下旬
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3
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笔试
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2024年11月初
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4
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一轮/多轮面试
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每月2次
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5
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签约
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每月2次
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6
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体检
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每月2次
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7
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入职
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2025年7月
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其他事项
(一)应聘者每人仅限投递2个岗位。
(二)应聘者应对填报信息和提供材料的真实性、准确性和完整性负责,如与事实不符,本单位有权取消其考试和录用资格。
(三)在各招聘环节中,我方将及时通过短信、邮件等方式通知进入下一环节的应聘者;对未能进入下一环节的应聘者,我方不再发布通知。
(四)应聘者务必保证提交的联系方式准确无误,并保持通讯畅通,以免遗漏重要通知。
(五)我方承诺对应聘者的信息予以保密,依法保护应聘者相关材料和信息安全。
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原标题:中国光大银行2025年校园招聘
文章来源:https://eoap.cebbank.com/uiap/wt/CEB/zpzh/campus
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