2009年11月建行杭州城区柜员应聘[面试分享]

先量身高，脱鞋，囧~
然后是一个简单的小测试，测试你的协调能力以及敏锐程度，就是给你一张图片，让你按照上面的图形摆放棋子~~
最后就进入正题了~面试是单面形式，有四个考官，不过就一个是主要的，一直盯着你看...
进去一句话也没说，就给你一张纸，5道题目：
1、先看一个视频，大概是农行柜员“出了银行概不负责”事件，谈谈对此看法，以及你会怎么做
2、如果你被录取，两年内的目标，及如何实现
3、如何让客户觉得满意及赞许，从柜员角度谈谈
4、有客户一直对你所在银行的不是喋喋不休，后面又有很多人排队，你如何巧妙处理
5、假如录取，你如何融入一个既有的团队
大概十几分钟，就面完出来了，中间考官几乎没说话....