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[辽宁]2016年朝阳银行抚顺分行招聘启事

发布时间：2016-05-09 14:24 来源： 朝阳银行招聘查看：次 打印 关闭
(www.sinusindia.com)温馨提示：凡告知“加qq联系、无需任何条件、工作地点不限”，收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。

　　[辽宁]2016年朝阳银行抚顺分行招聘启事
　　朝阳银行是总部位于辽宁省朝阳市的区域性股份制商业银行，目前设有沈阳、抚顺、本溪、锦州（筹建）4家域外分行，14家域内一级支行，以及49家二级支行，机构总数67家，是朝阳地区规模最大、影响力最强的商业银行。朝阳银行抚顺分行于2013年9月正式成立，开业近三年来，抚顺分行秉承更亲、更近、更优的服务理念，开拓进取，勇于创新，各项经营指标稳定健康增长，呈现出了良好的发展势头。为满足业务发展需要，现面向社会公开招聘英才，诚邀您的加盟！
　　一、基本条件
　　（一）身体健康，品行端正，具有良好的职业操守，无不良记录；
　　（二）熟悉抚顺及周边城市的金融市场环境，具有岗位要求的相关专业技能；
　　（三）社会资源丰富，有较好的沟通和协调能力，有较强的责任心和团队意识。
　　二、招聘岗位、人数及任职要求
　　（一）分行副行长（1人）
　　1、具有本科及以上学历，年龄在45周岁以下；
　　2、具有8年以上银行工作经历，5年以上公司业务经验， 2年以上银行同类职级或下一职级任职经历；
　　3、具有较强的业务操作能力、营销能力、经营决策能力和风险控制能力；
　　4、熟悉银行经营管理，熟悉国家、地区银行业相关法律法规及行业政策，熟悉银行业务，善于管理团队，具有一定的客户资源；
　　5、专业能力强且工作业绩突出的，可适当放宽条件。
　　（二）分行业务发展部负责人（1人）
　　1、具有本科及以上学历，年龄在40周岁以下；
　　2、具有5年以上银行工作经历，3年以上公司业务经验，2年以上管理工作经历；
　　3、具有较强的业务操作能力和市场开拓能力，拥有丰富的客户资源；
　　4、熟悉当地金融市场环境；熟悉银行本外币资产业务、负债业务、中间业务等的政策法规和操作流程，掌握相关行业信息和发展动态；
　　5、专业能力强且工作业绩突出的，可适当放宽条件。
　　（三）分行业务发展部客户经理（2人）
　　1、具有本科及以上学历，年龄 在35周岁以下；
　　2、具有5年以上银行工作经历，3年以上公司业务经验；
　　3、具有较强的业务营销与拓展能力，较强的业务操作能力和风险识别能力；
　　4、熟悉公司银行业务，具有一定的客户资源；
　　5、专业能力强且工作业绩突出的，可适当放宽条件。
　　三、招聘程序
　　（一）网上报名。应聘者请先登录朝阳银行网站进入“人才招聘”专栏，查看招聘启事并下载《朝阳银行抚顺分行应聘报名表》。应聘者将报名表填写完整后，连同本人身份证、户口薄（户主页和本人页）、学历学位证书、专业技术职称证书、近期6寸生活照（非PS照）等相关资料的电子版打包发送至cyhyfszp2016@163.com。
报名截止日期：2016年5月13日。
　　（二）面试。我行将根据相关条件对应聘者的报名材料进行筛选，通过网上筛选的应聘者进入面试环节，我行将以短信形式进行通知，接到面试短信通知的应聘者，须携带本人身份证原件，按照短信提示，在指定时间，到指定地点参加面试。
　　四、注意事项
　　（一）本次招聘各环节的相关信息，将以手机短信方式通知应聘者，请应聘者随时保持手机畅通，如未收到短信通知，视为落选，应聘材料恕不退还，我行将代为保密。
　　（二）本次招聘工作朝阳银行不收取任何费用，无任何考试复习资料，请各位应聘者注意防范虚假信息，防止诈骗行为的发生。
　　（三）应聘者须对个人填报信息的真实性负责，若背景调查与事实不符，我行有权取消其录用资格。
　　咨询电话：0421-3818688
　　附件下载：
报名表

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